常压一车间班组日常管理考核细则项目考核内容满分职工素养1、和车间保持一致，禁止散布有损车间形象的不健康言论（2分）；2、服从领导，听从指挥，无条件完成车间领导交办的一切工作任务（2分）；3、积极参加车间举办的各种活动、技能培训、学习、考试（1分）；4、按要求着装（1分）;5、正确认识加班，必须无条件服从和完成车间安排的一切加班任务（2分)；6、仔细履行请销假制度和顶换班制度。有特别情况必须第一时间向车间汇报，经车间同意后方能续假、延假,回车间后及时办理销假，班组人员请假或顶换班时必须告知当班班长（2分）；7、遵守各种会场纪律、考试纪律、培训纪律.（1分）10分劳动纪律1、没提前10分钟到岗，串岗、脱岗、睡岗、无证上岗、衣帽不整每项扣2分；2、工作中嬉戏打闹，做与工作无关的事，扣2分；3、酒后上岗或工作中酗酒闹事,现场吸烟或看到吸烟不制止,由于工作原因打架、斗殴或侮辱辱骂领导、同事，除按公司及厂相关规定处理外，每项扣全分；4、临时请假半小时扣1分，，超过1小时扣全分; 5、消极怠工、出工不出力、人走场不清，每项扣2分;6、无故旷工除按公司及厂相关规定处理外，扣罚全分；7、不服从安排、分工,顶撞班长，每项扣全分;8、无故不参加交接班会，每次扣5分。10分岗位交接1、不能按时进行交接班扣1分；2、交接班不负责、不仔细、不细心，扣1分；3、交接班时态度不端正、推诿扯皮扣1分；4、交接班产生争吵，造成班组与班组之间不和谐，扣2分；5、交接班发生打架、斗殴事件，除按公司及厂相关制度严肃处理外,扣全分;6、交接完成后忘记签字确认，每次扣1分；7、交接不细造成工具缺失,每次扣1分，贵重物品如防爆手电、对讲机丢失，一律照价赔偿.7分安全生产1、未按要求穿戴防护用品扣1分；2、在禁烟区抽烟扣全分；3、违章作业,私自修改作业规程扣2分；4、安全隐患不能及时发现或没有有效整改扣1分；5、不能熟练操作各类消防器材，不懂相关消防法规、制度、基本常识扣1分;6、消防设施不全、损坏等其他故障未及时上报或卫生打扫不彻底扣1分;7、登高作业不系安全带,动火作业无动火作业证或动火作业消防设施不到位，动火作业监管不到位扣2分;8分产品质量1、不按操作规程操作,扣2分;2、操作指令错误或操作指令执行错误，扣2分，由此造成设备或管线、阀门泄漏的扣5分；3、操作不稳定造成塔液位、回流罐液位不稳定，影响装置平稳率扣1分;4、产品线与不合格产品线操作切换不及时造成产品质量问题,扣1分；5、操作不稳造成产品...
