策划部全流程体系一、策划部职责1. 参加项目竞标，完成提案稿件的撰写并向客户提案；2. 负责提出项目案名、推广定位、推广形象、广告宣传思路等；3. 负责制作项目 VI，并撰写项目推广策划总案；4. 依据营销预算控制,制作项目营销推广表与媒介计划表;5. 创作广告与广宣品,并制作正稿,交项目经理发布;6. 对各服务项目的售楼部装修、样板房装饰等提出建议性方案；7. 依据营销策略拟定各阶段推广策划执行细案和媒介投放计划;8. 推广个案的创意完善与执行方案的拟定；9. 参加各种营销会议，及时掌握现场状况；10.参加公司品牌建设。二、策划部架构策划总监资深美指主任设计师设计师助理设计师注：在业务量较大时，分别设立各区域项目小组，实施组长负责制。主任策划师策划师助理策划三 、 各 职 位 说 明 书策 划 总 监 职 位 说 明 书资 深 美 指 职 位 说 明 书职位名称策划总监职位代码所属部门企划部行政上级总经理技术职级管辖人数职等职级晋升岗位候选渠道轮转岗位薪金等级1. 岗位描述：1.1.具备较为全面和完善的策划能力、较强的项目统筹能力和团队管理能力。2. 岗位要求：2.1. 对项目的策划流程和策划内容有全面的掌控。2.2. 具备单独与客户沟通并解决客户问题的能力.2.3. 有较强的团队管理能力.3. 岗位职责:3.1. 支持/参加客户洽谈，了解客户需求；3.2. 统筹、制定提案的时间计划及内容要求。3.3. 提案整合，并向客户提案。3.4. 组建项目专案组.3.5. 组织策划会，把控、确定项目的整体调性（包括文案基调和设计基调）.3.6. 分配项目任务,制定执行时间表.3.7. 组织或参加各阶段营销策划会议，统筹部门员工工作量,并对其进行考核与评估.3.8. 与客户之间的不定期沟通，确定各阶段的工作重点和企划方向。3.9. 负责公司品牌建设；确立企划部工作法律规范及相关制度建设.4. 任职资格：4.1. 学历要求:本科以上学历.4.2. 专业要求：市场营销学、广告学、房地产等相关专业毕业。4.3. 能力要求:较强的策划力、统筹力和管理力。职位名称资深美指职位代码所属部门企划部行政上级策划总监技术职级管辖人数职等职级晋升岗位候选渠道轮转岗位薪金等级1． 岗位描述：1）具备极强的平面设计等相关软件应用。2）具备极强的创意能力.2．岗位要求:1）具备极强的创意指导和平面执行能力。2)有较强的沟通力.3．岗位职责:1）亲自参加项目前期提案中所涉及到的相关平面稿件设计；2)主导项目前期调性(平面设计方向...
