职业经理人聘任劳动合同书甲方（聘用方）： 乙方(受聘方）： 经协商一致,甲方同意聘任乙方
为了明确双方的责任、权利以及利益等相关事宜，特订立本协议，由双方共同遵守
一、聘任职位及聘用方式甲方聘任乙方担任总经理职务
正式任命文件在三个月试用期考核合格后由甲方以东莞市_众宇_装饰工程有限责任公司的名义下发；授权管理，授权运营
二、工作职责及禁止行为乙方负责为甲方执行指定范围内的工作，并向甲方法人代表汇报工作
乙方具体工作职责:1、本合同签订后 5 日内向甲方书面提交述职报告和经营计划方案,报甲方法人代表审核通过
2、主持甲方的经营管理工作,负责安全运营，并将执行情况向甲方法人代表报告；3、组织实施甲方季度及年度经营计划方案;4、拟定设置、调整或撤销甲方内部管理机构的具体方案,报甲方法人代表批准；5、拟定甲方的基本管理体制制度，制定管理方针;6、拟定甲方的各部门具体规章制度，并落实实施到位；7、聘任、解聘、调配员工和各部门管理人员；8、由甲方法人代表指定聘任或解聘的人员，聘任或解聘由甲方主要负责人负责；9、依照或制定有关规章制度决定对甲方职工的奖惩、升级、加薪及辞退；10、在职责范围内，对外代表甲方处理业务；12、遵守国家法律法规和公司规章制度、财务会计制度,商业保密制度、维护公司形象和利益；13、每月 1 日前据实向甲方法人代表报送公司上月财务报表
14、每月 3 日前据实向甲方法人代表报送下月公司资金使用计划表和费用计划表，经甲方法人代表审批后执行
15、获得经甲方法人代表批准的酬劳和其他福利待遇，有权对按规定提取的各项分配、奖励基金拟定分配方案及形式,报甲方法人代表批准实施
16、甲方章程和甲方法人代表授予的其他职权
约定乙方禁止的行为1、不得利用职位谋取私利;2、未经甲方法人代表同意,不得向自己或者自己的亲属、朋友或者与其有关联的公司共谋私利; 3、不得自营或者为他人经营
