班主任工作考核条例一、考核目的：班主任是班级工作的具体组织者、领导者，为了进一步加强德育工作，加强班主任队伍建设和班集体建设工作，全面落实素养教育，根据国家教育部《中学班主任工作暂行规定》和省教育厅《中学班主任工作的意见》，结合本校实际，特制订本条例
二、考核办法：学校成立班主任工作考核小组，实行自评和校评相结合的办法，根据班主任工作水小结和学校的考核检查，按月量化考核
A、 阶段性工作：（1）开学工作① 制订班队工作计划，班集体建设目标管理明确；② 制订第二课堂活动计划，明确班级特色活动；③ 做好教室的卫生及环境布置工作，建设好图书角、知识角等；④ 填写好点名册、花名册和其它表册；⑤ 与总务处联系，配齐室内应有用具；⑥ 收缴好各类经费
（2）期中工作：① 仔细负责地向家长汇报学生期中考试情况；② 向全班学生总结分析半学期来班内学生德智体进展情况，提出下半学期要求
（3）期终工作：① 仔细写好学生评语；② 配合体育老师，做好学生身高、体重、视力的测定；③ 填写好成绩册、学籍卡、健康卡和行政发下的表格；④ 配合教导处做好学期结束工作；⑤ 评选各类优秀学生；⑥ 组织安排学生的假期生活；⑦ 预收学生书代费；⑧ 处理本班学生一学期所有作业本；⑨ 写好班主任工作专题总结及论文
阶段性工作在所处的月份考核，根据工作完成情况酌情量分，如该月无阶段性，则把本指标 20 分并入“日常工作”
三、考核细则：（一）具体细则：1、 班主任老师三到位，即早锻炼，课间操，就餐（早中晚）跟班到位
（值周领导检查）2、 教室内外卫生及课桌凳摆放、清洁区卫生、宿舍内务及卫生必须在每天第一节课之前彻底整理和打扫并注意保洁，教室、宿舍内垃圾要及时清倒
发现一次不到位的扣班级积分 1 分（出现大风或大雨天气除外）
（值周领导检查）3、 早操、课间操、眼保健操每位学生都必须仔细做，发现一人停做或不做的扣班级积分 0
