城乡机关作风整治工作方案 城乡机关作风整治工作方案范文促使领导班子更加增进团结，为深化推动机关作风建设。党员干部干事创业更加富有激情，政治生态环境更加优化，经济进展环境更加优良，为“十二五”良好开局提供坚强的政治保障，根据县委有关文件精神并结合实际，特制定本方案。 一、开展对象 乡为 县机关作风集中专项整治活动的第二批单位。活动参加对象为全体机关干部。 二、集中专项整治的问题 围绕市委提出和市纪委归纳的机关干部作风建设存在的“九个方面问题 27 种现象”，结合正在开展的“以人为本、执政为民”主题教育活动，开展集中专项整治。 （一）仔细解决宗旨意识不强的问题，重点消除如下现象： 1、少数干部官僚主义严重，群众观念淡薄； 2、少数干部服务意识不强，服务水平不高； 3、少数干部中心意识淡薄，政治敏感性不强。 （二）仔细解决理论和实际脱节的问题，重点消除如下现象： 1、少数干部深化基层调研不够，对基层情况不了解； 2、少数干部对实际工作缺乏进行理性思考，对上级意图理解不深化； 3、少数干部在用科学进展观指导具体工作上还有一定的差距。 （三）仔细解决责任心和事业心不强、不思进取、得过且过的问题，重点消除如下现象： 1、少数部门和干部工作效率低下，工作不能按时完成； 2、少数干部工作只求过得去，不求过得硬； 3、少数干部抓工作不深、不细、不实。 （四）仔细解决政绩观不正确的问题，重点消除如下现象： 1、少数干部对县委、县政府的决策部署讨论不够、贯彻不力； 2、少数干部对工作无兴趣，热衷于吃吃请请、玩玩乐乐； 3、少数干部做事情、想问题，只站在本单位、本部门的角度去思考，不从大局着想，不考虑全局利益，有的甚至以牺牲全局利益来换取局部利益。 （五）仔细解决心浮气躁、做表面文章、搞形式主义的问题，重点消除如下现象： 1、少数干部不重视学习，对新知识、新技能、新信息充耳不闻，视而不见，甚至把学习当成一种负担； 2、少数干部工作华而不实、浮于表面，只注重形式，不注重实际成效； 3、少数单位存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的现象，结合实际制造性开展工作不够。 （六）仔细解决个人主义严重的问题，重点消除如下现象： 1、少数干部不讲团结，工作上以自我为中心； 2、少数领导干部从政不勤，为政不廉，挥霍浪费； 3、少数领导干部不能严格遵守民主集中制，把单位搞成自己的“个人王国”。 （七）仔细解决怕担责任、怕得罪...
