企业党建工作的创新实践“企业党建工作的创新实践党的十五届四中全会《决定》指出： 企业党组织要仔细贯彻党的基本路线，围绕生产经营开展工作，为实现党的任务和企业改革进展服务。要不断改进”企业党组织的工作内容和活动方式，进一步探究发挥政治核心作用的途径和方法 。近几年来，××××××紧密结合企业生产经营和改革进展实际，积极探究改进党组织工作内容和活动方式上的新途径，把 ISO9000 质量体系的现代管理思想和方法引入党建工作，使党组织工作的程序化和工作质量显著提高，并逐步向制度化、标准化迈进。一、借鉴科学的管理模式，形成党建工作标准化运行体系企业改革和进展的进程，也是企业党组织工作不断创新的过程。随着企业改革的不断深化，企业管理从粗放型管理向科学化管理迈进，企业党组织工作也必须随之向前推动，否则，将难于适应企业改革进展的需要。形成了党建和思想政治工作的一整套科学管理模式和标准化运行体系。二、仔细贯标，强化管理，使党建工作运行有序把 ISO9000 质量体系的管理方法与党建“”和思想政治工作相衔接，将 过程 控制引入党建工作，是对新时期党建工作的一种创新。*****党委为切实推动党建工作的贯彻运行，使之管理标准化，运行法律规范化，工作程序化。与此同时，厂党委坚持每月一次的党群例会、党支部书记例会，以及每季度一次的党工团干部会，检查、督促、安排、协调日常的党建和思想政治工作，从而确保了党建工作贯标运作的有序进行。在检查考核中发现的不符合项，除严格按经济责任制挂钩考核外，并以书面形式要求相关单位和部门限期整改，对整改情况进行跟踪检查和质量监督，使之真正落到实处。与此同时，该厂党委还仔细抓好党建工作贯标的过程监控。
