个人先进事迹 ***，女，1989 年生，共青团员。自 20**年****大学毕业后进入了*****保险公司**分公司工作，在****部担任综合岗，并兼任****部团支部组织委员一职，主要负责支部日常的管理建设工作与团日活动的策划筹办。 ****部作为一个大集体，内部分支细、团员人数多。截至 20**年 9 月底，****部总人数共计 187 人，其中 35 周岁以下青年员工共 159 人，占部门全体人员总数的 85.03%。团员队伍管理的现实情况委以其重责，来自广阔部门团员的瞩目与翘楚也鞭策其力促支部工作建设求新求实，自身综合能力水平不断提高。 一、立足岗位，尚德不息 知人者智，自知者明，胜人者有力，自胜者强。在工作学习上，***始终保持满腔热情，并时刻以争当青年团员楷模为目标，坚持正确的人生观、价“”值观，坚持 爱岗敬业，诚实守 的职业道德，坚持恪守职业道法，自觉维护公司形象，廉洁自律、遵纪守法。 在部门综合岗上，***“”凭借一支笔杆子 打天下 。对内用详实的文字构写出****部工作进程的文字框架，用细密的话语记录前线员工忘我工作的点点滴滴，对外要展示公司多年来**服务工作上取得的成绩、已经推出的服务产品、在业内的领先优势，以此来提升客户对公司****总体形象的认知。领导与同事笑称其是****部对外新闻发言人，但她也自知这一称号背后是对于岗位更深重的责任感。 作为部门服务标准化培训师，她仔细遵照部门****服务标准化培训执行方案，有计划、有层次、有成效的开展了多场标准化服务培训，以服务标兵的身份，引领队伍有效提升服务形象，加强标准化建设的深度与广度。 “”同时，根据青年文化建设 知、信、行 三环节和创建学习型组织、服务型组织的标准，围绕部门中心工作和青年成长成才两大基本点，她与团支部其他骨干一起，深化致力于进一步加强团组织自身建设，切实做细做好员工思想政治教育工作，增强青年员工使命感。作为团日活动的主要策划者与组织者，她严格以活动的执旗者典范要求自己，积极创新，“”力求以 活动求影响、参加求进展 ，着 力实现团员思想教育有新举措，部门活动有新进展，青年服务有新突破，组织建设有新提高。 “” 二、促合力，活动提振队伍 精气神 20**年，****部在确定为**市青年文明号创建单位后，部门团支部第一时间成立了创建工作领导小组，并由她负责制订了创建工作年度计“”划。作为创建工作领导小组组长，她坚持以支部活动作为团员青年文明进展 源头活水 ，并利用五四青...
