关于新老师岗前培训心得体会范文 4 篇新老师岗前培训心得体会 120 某某年 11 月 13 日至 11 月 19 日，我有幸参加了首届某某某某省高校老师岗前培训班。在为期 5 天的学习中，我们透过听专题报告、分班座谈、大会沟通等形式，对当前高校和青年工作中的热点、难点问题进行了学习和探讨，收益良多。一、新时期大学生思想状况和特点“只有看清对象，才能有的放矢”。为了更好地开展思想政治教育工作，首先我们务必了解所应对的工作对象。在培训过程中，中国青年政治学院的陆士祯教授从新的视角为我们分析了 80 后青年的特点，启发我们转变工作思路，创新工作方法。80 后在人们眼中一向没有很好的印象，早些年网络和媒体上到处是卑视 80 后的现象，称 80 后是“垮掉的一代”、“最没职责心的一代”、“最自私的一代”、“最叛逆的一代”。然而随着时间的推移、年龄的增长，人们对 80 后的一些看法和偏见亦在逐渐改变，尤其是在某某某某年 5。12 汶川地震发生后以及奥运圣火卫战中，年轻人的血性表现，作为有力的中坚力量点燃了国人又一次的爱国热潮，充满活力地宣传了爱国、思辨、正义、人性的用心思想，改变了人们对他们的看法，至此各种媒体对 80 后进行的用心报道和正式宣传，甚至称他们是“鸟巢一代”。我们在工作中所应对的就是这样一个群体：他们最具影响力和表达力，因而能够在贴吧上针锋相对探讨问题，能够在学生会大选时精心筹划找来“粉丝”；他们看似缺乏理想信念，但却具有最自觉最真实的道德潜力，因而能够在举国哀悼汶川地震之日自发组织到国旗下静静默哀；他们具有参加诉求，因而很多同学纷纷参加安利纽崔莱健康长跑，告知所有市民用心投身奥运……他们要简单，拒绝沉重；要乐观，拒绝悲情；要通俗，拒绝高深；要搞笑，不要古板。他们要理想，不要理想主义；要享乐，不要享乐主义；要激情，不要激进主义。对于这种哲学，也许作为老师的我们有时也该放下轻视之心和苛责之情，给予它们一点应有的掌声和欣赏。二、从大学生思想特点看辅导员主角转变我们应对的学生群体已经开始变化，甚至辅导员队伍中也出现更多的80 后身影。迅速膨胀的学生规模、80 后学生呈现的新特点，给我们辅导员提出了新问题、新挑战。长期“保姆式”管理并不是学生们想要的大学生活，只会适得其反，结果是培育了一批缺乏自主教育、自主管理、自主提高的“弱势潜力”群体，难以适应当前剧烈竞争的需要。因此，辅导员主角能否实现从“事...
