医院护士能级管理制度VIP专享

医院护士能级管理制度一、轮转（新入职轮转 22 年内的护士;NO）护士资质与能级要求（一）资质要求 1.完成正规医学院校护理专业脱产学习，并取得大专以上学历证书人职 2 年内的护士（包括新入职还没有取得护士执业证的护士）。2.外单位调入 1 年内的护士。（二）能级要求 1.具有良好的护士职业素养。2.熟悉病区的各班工作程序与职责。3.完成一般的基础护理，在老师的指导下，参加治疗工作。4.没有取得护士执业证的轮转护士，在上级护士的带教下进行一般的基础护理工作。二、一级（N1）护士资质与能级要求（一）资质要求 1.通过国家护士资格考试并取得护士执业证书。2.完成轮转（NO）护士培训计划，且考核合格。3.毕业后 3—5 年（即 2<毕业年限<6）的护士。（二）能级要求 1.具备良好的护士职业素养。2.熟知各班工作程序与职责。3.可承担责任护士工作，在上级护士指导下能够完成专科护理技术操作。4.参加病区危重（疑难）患者护理病例讨论及记录。5.指导轮转（NO）护士工作。三、二级护士（N2）资质与能级要求（一）资质要求 1.完成一级（N1）护士层级的培训计划，且考核合格。2.工作 6 年及以上，还没有取得主管护师职称的护士。（二）能级要求 1.熟练掌握专科护理理论、技能及疾病防治知识。2.掌握专科疾病的护理常规及健康教育知识。3.掌握本科室常用仪器的操作（如心电监护仪、注射泵、振动排痰仪等）。4.掌握计算机医嘱处理及主班工作。5.能够胜任临床护理教学和专科业务讲座。6.具有护理查房和教学查房能力。7.能够进行难度较大的专科护理技术操作。8.能够担任对一级（NI）及以下护士的指导工作。9.协助护士长管理等工作。四、三级护士（N3）资质与能级要求（一）资质要求 1.完成二级（N2）护士层级的培训计划，且考核合格。2.主管护师职称。（二）能级要求 1.具有熟练的专科护理技能。2.能够指导下级护士开展专科护理工作。3.能够胜任临床护理带教工作，制订科室教学计划，并负责教学质量评价、检查教学计划落实情况。4.能够协助护士长做好病区各项护理质量管理工作。5.承担进修生、护生的临床教学及专科理论授课，根据需要承担院内继续教育授课任务。6.能写出一定水平的论文。7.护理查房和教学查房。8.进行特别、疑难专科护理技术操作及护理新技术、新业务的临床推广、应用。9.参加护理会诊，提出会诊意见。五、高级护士（N4）资质与能级要求（一）资质要求 1.完成三级（N3）护士层级的计划，且考核合格。2.副主任护师...