考勤制度包括几个方面（精选 10 篇）考勤制度建立的目的是建立良好的人事管理秩序，保证公司生产经营正常运作，法律规范员工考勤
下面是书包范文为小伙伴们精心整编的考勤制度包括几个方面（精选 10 篇），希望能够对朋友们的写作有一些启发
公司考勤管理制度篇一第一章工作制度一、工作时间五月一日起上午 8：00―12：00 下午 14：00―17：30十月一日起上午 8：30―12：00 下午 13：30―17：30二、打卡制度1、公司实行上、下班打卡制度，全体员工都必须自觉遵守工作时间，自觉按时打卡，不得迟到、早退
2、打卡次数：一日四次，上午、下午上下班各一次
三、免打卡人员1、因工作性质，无法按时打卡的人员（如市场人员、工程人员），由各部门经理提出免打卡人员名单，经公司经理批准，报人力资源部备案后，可实行免打卡
2、免打卡人员仍须报考勤报表，请假及其它登记手续仍执行考勤管理制度
第二章各种假期规定一、病假1、员工看病须填写“员工请假申请单”，经部门经理批准后方可前往
看病时间在半天以内的按病假处理
超过半天如无指定医院病休条，则超过部分按事假处理，且半天以内的看病请假每月不超过两次，超过两次以上的部分如无指定医院病休条按事假处理
二、事假1、职工因个人事务请假，按事假处理
请事假需事先填写请假申请，经部门经理批准，到本部门考勤员处办理请假登记后方可休假
2、特别情况（本人或家人重病住院）来不及事先请假的，事后必须及时补办请假手续，否则按旷工处理
假满后应及时到部门考勤员处销假
未销假又未为办手续的，按旷工处理
三、婚、丧假度内安排使用，可与休假或事假合并使用
2、员工亲属（父母、配偶、子女、岳父母、公婆）死亡，可请丧假三天，另给适当路程假
丧假应在丧亡之日左右一个月内使用
3、员工请婚、丧假，可以按常规先办理请假手续，然后在销假时凭结婚证明或死亡证明予以确认，凡无证明者一律按
