开展基层组织建设年活动总结 xx 县仁和镇有 x 个村，x 个自然村，x 个村民小组。镇党委下设 x 个党总支（支部），其中农村党总支 4 个，农村党支部 x个，x 个农村党小组。全镇共有党员 x 人，其中农村党员 x 人。有男党员 x 人，女党员 x 人。35 岁以下的党员 x 人，60 岁以上x 人，大专及其以上学历 x 人。仁和镇党委以“强组织、增活力，创先争优喜迎十八大”为主题，扎实开展基层组织建设年活动，不断增强农村基层组织的号召力、凝聚力、战斗力和制造力，逐步形成“谋进展、干实事、当楷模、创先进”的良好氛围。目前，正在抓实开展基层组织建设年晋位升级工作，为全镇科学进展和谐进展跨越进展提供坚强的组织保障。 (一）摸清家底，找准问题。实行召开座谈会、问卷调查、民主测评、群众评议、走访了解等形式，对全镇 x 个党总支（支部）进行了一次彻底的调查摸底，找到了党员干部存在工作创新不够，进展思路不清，工作作风不实等问题；准确把握了全镇基层党组织在支部班子建设、党员队伍建设、活动开展情况、制度建设、发挥战斗堡垒作用等方面的基本情况，定准“坐标”、找准“软肋”，为深化推动基层组织建设年中晋位升级工作打下坚实的基础。 （二）分类定级，激励赶超。根据巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，实行“基层党组织自评、党员群众测评、镇党委评定”的模式，将 45 个基层党组织按“好、较好、一般、较差”四个等级进行分类排位，并在一定范围内公示，进一步“转化一批后进党组织、提升一批一般党组织、巩固扩大一批先进党组织”，充分发挥分类定级的激励作用，营造各支部你追我赶创先争优的新热潮，并为晋位升级奠定基础。通过科学评定，确定为“好”的有 x 个，“较好”的有 x 个， “一般”和“较差”2 个档次党组织。 （三）整改提高，建强组织。根据“选好一个书记、配强一套班子、建好一支队伍、健全一套制度”要求，根据群众评议结果和分类定级情况，召开党委扩大会，专门讨论如何转化后进，提升先进的问题。因村制宜、不拘一格选好村支部书记，对班子缺职不健全的，该补充的补充，配齐工作班子，夯实基层组织领导基础。继续巩固菠萝和杨家山 x 个后进村整顿成果，作为全镇后进党组织对工作不到位、责任心不强的 x 名村党组织书记行了调整，3 名村干部进行了诫勉谈话，把 6 名群众特别信得过、领导特别满意、干事特别有风格、政策落实特别到位、成绩特别突出的村干部调...
