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2024年春季学期毕业班工作思路及实施对策-

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2024 年春季学期毕业班工作思路及实施对策 教学质量是学校的生命线,是学校的立足之本,而毕业班的教学工作是学校工作的重中之重,它是学校的“前沿阵地”,对非毕业班工作具有示范作用和辐射作用,在整个学校工作中具有一定特别性,抓好毕业班工作的意义不言而喻。毕业班工作任务重,压力大,师生累,时间短。因此,必须依靠全体教职工,群策群力,全力以赴 。根据我乡实情,现将 20XX 年毕业班 工作思路及实施对策拟订如下。一、指导思想总结经验,落实措施,提高质量。二、工作目标1、让全体学生完成学业,为全体学生顺利进入初中打下基础 。2、在新课程改革背景下,减轻学生负担,全面提高六年级的教育教学质量。3、加强毕业班工作管理,努力提高优生率、合格率、巩固率。三、毕业班现状1、 学生情况。我乡现有毕业班 14 个,共有学生 451 人。大部分学生父母外出务工,成为“留守儿童”,家庭教育缺乏,没有良好的学习习惯。2、学科情况。从上期统测成绩来看,双优生较少,大部分学生偏科严重,后进生、学困生所占比例较大,我们将加强管理,不断引导,争取突破这些难点。四、工作思路及对策(一) 成立毕业班工作领导组组 长: 罗星和(中心校校长)副组长: 刘星元(中心校副校长)黄顺鋆(中心校教导主任)成 员: 安订全(中心校办公室主任)杨星猛(后勤主任)宋昭莲(办公室人员)各村校长、教科室全体成员及毕业班老师领导组全面指导毕业班各项工作,制定切实可行的措施,定期加强毕业班工作的检查、督促,提出整改意见和建议,并建立联系制度。具体如下:罗星和联系中心校;刘兴元联系荆坪村、干溪村;黄顺鋆联系响水村、花园村、中心校;安订全联系大寨村、箐林村;杨星猛、宋昭莲联系柏林村、富民村、金竹村。领导组下设办公室,由罗星和(校长)任主任,黄顺鋆、任副主任,成员由孙光荣、杨传丽、宋昭琴、车成安、潘杰宁、黄维金、李仁武组成。其职责:负责全面领导抓好毕业班各项工作,制定切实可行的措施,加强毕业班工作的督查,常常向班主任及科任老师了解有关情况,又要深化班级了解学生的思想、学习与生活。要协调好与毕业班工作有关的各方面关系,树立全局观念,想办法,定措施,确保毕业班工作顺利、高效的开展。(二)针对我乡实际,建立健全毕业班激励机制1、优生奖(绩效工资方案中执行)。对学年末参加全县组织的毕业考试中在所任班级优生(成绩均分 80 分以上,含 80 分)累计计算。3、响水村...

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