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公务员面试人际关系题

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1、你们单位在审查下属单位工作时发现了违法事件,该事的主要责任人是你局长的亲戚,这时局长找你,希望你能帮忙解决这一问题,你会怎么办?(国考四川质检系统面试题)【参考答案】铺垫:简要对此事定性并表明自己的观点。题目中所述的现象,在实际工作中确实会发生,我会秉公处理,但同时也会根据实际情况处理好与领导的关系。答案主体内容:分情况分析并提出相对应的解决办法。首先,我会理解领导的做法和难处,领导让我帮忙解决问题,也是出于亲情这层关系。这也是人之常情,但我也会请领导理解我的难处,希望领导能给我一定的时间更深入了解案件的实际情况再给予答复。其次,我会深入了解该案件的实际情况。如果该违法行为较为严重,且造成了不良影响,比如已经损害了社会公共利益或侵害了他人合法权益,我将会坚持秉公执法、不徇私舞弊的原则,按照规定进行处理。但我会耐心向领导解释事实的真相,与他认真分析案情,希望他作为领导能理解自己的难处。在领导提出的建议不违反原则且合理的情况下,通过慎重考虑,可以提交会议进一步讨论后再作决定。如果该违法行为虽然比较严重,但尚未造成不良的后果或影响,且当事人态度比较诚恳及改正违法行为比较及时,未对社会或个人造成损害,我将会在原则范围内对其从轻处理,特别是如果情节较轻且积极配合、整改效果较好时,更要以批评教育为主。总结:再次明确观点,表明今后做法。总之,在妥善处理好这件事以后,我会认真总结经验,在以后的工作当中加强对下属单位的监管,制定严格的监督管理机制和问责制,避免此类问题再次发生。【老师点评】该题为应急突变及人际关系型的复合题型,出题概率较高,考生应侧重掌握其答题技巧,分情况分析并提出对策。2、你是小学负责人,学校和公交公司组织学生安全演习,结果小学生惊慌失措,砸坏玻璃,引来群众和家长围观,你怎么办?(国考面试题)【参考答案】铺垫:简要对此事件定性并表明自己的态度。在组织学生安全演习的过程中出现这种紧急的情况,我一定不能慌张,要以真诚的态度消除不良影响。具体我有以下几点做法。答案主体内容:维护现场秩序,做好解释等后续工作。首先,要保证现场小学生的安全。看小学生有没有因为砸坏玻璃而受伤,如果有的话,要对伤口进行简单处理,并安排人员带他们去看医生。其次,稳定在场人员的情绪,表明我们是在演习。告诉他们,他们做得很好,现实生活中遇到紧急情况确实会比较慌张,在演习中也是如此,出现这种情况是很正...

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