免责协议书四篇 在生活中，协议起到的作用越来越大，签订签订协议是最有效的法律依据之一。那么什么样的协议才是有效的呢？下面是收集整理的免责协议书 4 篇，仅供参考，欢迎大家阅读。 免责协议书 篇 1 甲方：***单位名称 乙方：直接负责人名称 丙方：法定代表人名称 甲、乙、丙三方就共同促进***公司的进展事宜，经友好协商，订立协议如下。 第一条：甲方的直接责任人和实际管理者为乙方。 第二条：甲方聘用丙方担任法定代表人的职位。 第三条：丙方担任***公司法定代表人期间，因公司行为造成任何经济索偿或法律纠纷，均由甲乙双方共同承担相关的经济赔偿及法律责任，丙方无须承担任何责任。 第四条：本协议的未尽事宜由甲、乙、丙三方另行协商解决。 第五条：本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。 第六条：本协议甲、乙、丙三方签字并盖章之日起生效。 甲方：（签字盖章）乙方：（签字盖章）丙方：（签字盖章） ＿年＿月＿日＿年＿月＿日＿年＿月＿日 附： 我国《民法通则》第四十九条 企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任： (一) 超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的； (二) 向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的； (三) 抽逃资金、隐匿财产躲避债务的； (四) 解散、被撤销、被宣告破产后，擅自处理财产的； (五) 变更、终止时不及时申请办理登记和公告，使利害关系人遭受重大损失的； (六) 从事法律禁止的其他活动，损害国家利益或者社会公共利益的。 人民法院审理案件时，假如查明企业法人有民法通则第四十九条所列的六种情形之一的，除企业法人承担责任外，还可以根据民法通则第四十九条和第一百三十四条第三款的规定，对企业法定代表人直接给予罚款的处罚；对需要给予行政处分的，可以向有关部门提出司法建议，由有关部门决定处理；对构成犯罪需要依法追究刑事责任的，应当依法移送公安、检察机关。 免责协议书 篇 2 甲方： 公司 (以下简称甲方) 乙方：公司员工家属(以下简称乙方) 一、此次活动员工家属成年人均实行自费制度，即出游个人产生的相关费用由其个人承担(儿童免费)。 二、红螺寺一日游活动为非盈利性质活动，并有一定潜在的危险性，如出现意外事件、意外事故等，责任均由本人承担。 三、红螺寺一日游活动是个人自愿参加的活动，建议员工家属自行购买出游人身...
