补偿申请书x 局您好：我是 xxx 局所属企业的会计 xxx
2025 年，由于发现企业短款，向上级领导汇报后，我的处境更加艰难
2025 年，我服从检疫局人事处的安排，调入检疫局所属企业华津进出口商*服务公司工作
调入之时，被降了工资和多项福利待遇
调入之后又被增加超负荷的工作量
长期以来，国家的物价多次涨，全民长工资
而我没享受过一分钱的长价待遇，甚至连工龄工资都不能长
造成我精神压抑，生活困难
现在，我申请补偿
一、在职期间：（2025 年 4 月—2025 年 9 月，共计 65 个月
）被直接减少部分：1、每月被降工资 300、通信费 50、水费 20、洗衣费 60、理发费 24
65个月约 29550 元；2、企业内部发放的节日补助：四大节日（五一、八月十五、元旦、春节），（原每次 500 元，现每次 300 元）每年 4 次，五年共计 4000 元；3、上级部门（机关中心、局工会）在四大节日发放的实物及购物卡等
合计每次 500 元，每年 4 次，五年共计 10000 元
4、加班费：“21 人”都有
每月 120 元
五年共计 7800 元
5、工作服：全局职工包括临时工都有
每年 1000 元
共 5000 元
二、额外增加的马*云会计的工作（2025 年 5 月——2025 年 12 月共 52 个月）每月 600 元共 31200 元
三、额外增加的口岸卫技收费员工作（2025 年 5——12 月）8 个月每月900（1000-100），共 7200 元
四、2025 年 10 月之前享受正式职工的半奖每月 500 元
84 个月 42000 元；年底双新七年 7000 元
共 49000 元
六、2025 年——2025 年期间国家物价上涨，全民长工资，本人一分没长
五年 500 元，共 32500 元
七、长期一人担任两个企业会计兼出纳员工作
