摘 要本 文 浅 析 了 唐 山 百 货 大 楼 集 团 近 几 年 企 业 运营 中 存 在 的 一 些 营 销 管 理 问 题
并 通 过 切 身 体 验找 出 问 题 形 成 的 原 因 及 问 题 所 在
之 后 , 又 通 过亲 身 实 践 , 来 找 到 如 何 应 对 当 前 营 销 管 理 问 题 的方 式 方 法
结 果 表 明 : 加 强 基 层 员 工 与 中 层 干 部之 间 的 沟 通 、 沟 通 , 可 以 大 大 提 高 基 层 员 工 的 工作 积 极 性 , 并 可 以 间 接 调 动 基 层 员 工 的 工 作 情 绪
从 而 提 高 了 商 场 的 服 务 质 量
设 置 客 户 需 求 意 向簿 , 时 刻 关 怀 客 户 现 在 的 需 求 是 什 么 , 从 中 寻 找商 场 的 不 足 等
关 键 词: 营 销 服 务 质 量 需 求ABSTRACTThis paper analyzes some problems in marketing management existed in Tangshan Department Store Group in it’s business operation in recent years
Trough personal experience and practice, the author finds out what the problems are and the causes for those problems as well as the methods of resolving the problems
Finally, the author concludes that by enhancing the relationship between s