保密管理办法第一章 总则第一条 为做好公司得保密工作,加强对重点部门、部位得监管，保护公司核心秘密与信息安全,维护公司利益,促进公司健康进展，根据《中华人民共与国保守国家秘密法》、《中华人民共与国计算机信息系统安全保护条例》及有关保密工作规定等规定,结合本公司实际,特制定本办法。第二条 适用范围1、本办法适用于公司所有员工。2、公司所有人员,包括设计人员、技术管理人员、行政管理人员、后勤服务人员等(以下简称“工作人员”)，都有保守公司商业秘密得义务。第二章 保密范围第三条 公司秘密包括内部图纸与文件，如勘察报告、测量成果、咨询报告、各阶段设计文件及图纸、可研报告、管理诀窍、经营战略规划、客户名单、公司管理制度、招投标中得投标报价及标书内容等。第四条 公司秘密包括但不限于以下事项。１、公司生产经营、进展战略中得秘密事项。2、公司就经营管理作出得重大决策中得秘密事项。3、维护公司安全与追查侵犯公司利益得经济犯罪中得秘密事项。4、承担国家有关要求得秘密事项。５、其她公司秘密事项。第三章密级分类第五条 公司秘密分为三类:绝密、机密与秘密。第六条 绝密就就是指与公司生存、生产、科研、经营、人事有重大利益关系,一旦泄露会使公司得安全与利益(包括国家利益与安全)遭受特别严重损害得事项,以及国家要求不得外泄事项，主要包括以下内容。1、公司招投标资料。2、公司经营指导及底线单价。3、按《档案法》规定属于绝密级别得各种档案。4、公司重要会议纪要。第七条 机密就就是指与本公司得生存、生产、科研、经营、人事有重要利益关系，一旦泄露会使公司安全与利益遭受严重损害得事项,主要包括以下内容。1、公司核心技术涉及得设计图纸与相关资料。2、尚未确定得公司重要人事调整及安排情况，综合办公室对管理人员得考评材料。3、公司薪金制度,财务专用印签、账号,保险柜密码，月度、季度、年度财务预、决算报告及各类财务、统计报表,电脑开启密码,重要磁盘等电子媒介得内容及其存放位置。４、公司总体进展规划、经营战略、商务谈判内容及载体,正式合同与协议文书。５、获得竞争对手情况得方法、渠道及公司相应对策。第八条 秘密就就是指与本公司生存、生产、经营、人事有较大利益关系,一旦泄露会使公司得安全与利益遭受损害得事项,主要包括以下内容。1、经营企划方案。2、综合办公室、财务部、纪律检查、总工办等部门所调查得事故与违法违纪事件及责任人情况与载体。3、公司大事记。4、...
