pcb 干区主管岗位职责PCB 品质主管职责具体化内容一、人员管理1. 根据各工序的要求配制相应人员，新入职人员经过培训，根 据人员的所长放到合适的岗位，新人培训方法：讲他的职责、岗位 检验方法和要求给他听，做给他看，让他做做看，到合格为止。并 由老工人带新工人，不定时的抽查考核，不足之处在培训。2.各工序 QA 调岗培训，让所有人了解各工序品质及控制要求。3. 早会对昨天工序异常、客诉。不良品处理方式进行讲解，把 解决方案教给员工，有特别要求的机种特别跟进，责任落实到位。二、制程管控1.在各岗位明确各客户的品质标准，特别要求的客户制定相应 的操作方法给生产，各工序 QA 必须知道相应的要求和检验方法。2. 对新客户新订单，量产前和生产进行产前策划，列出重点和 特别控制项目并培训到各工序相关人员，本人第一批量产做跟进处 理。3.监督并协助各工序工具、设备、保养和维修，监督生产设备 的点检情况，对不符合产品要求的异常进行反馈，并跟进处理结果。4. 不合格处理，对已检讨并制定了改善方案的异常问题（含： 客户投诉），做持续跟进，并法律规范化、标准化。5.对品质检验人员方式、状况及生产操作员的操作员的操作方 法进行稽查，对影响品质的不正确作业方法进行纠正。6.品质 QA 人员将所有超出常规标准的问题把好关，并反馈跟进 到解决问题为准。7. 定期（月/次）要求各供应商进行月度检讨，针对本月的不良 做出改善.8. 协同工程、生管对各供应商制程，进行定期稽查.9.IQC 抽检异常部分，重大问题及重复发生时，要求供应商来厂 检讨，并做出改善，再次重复，被 IQC 抽到异常，将进行罚款处理.三. 部门协调1. 协助生产对生产操作人员的操作方法和法律规范要求培训。2. 协助生产把个别要求特别的客户品质标准和操作方法，文件 化法律规范要求，现场 QA 并跟进。3. 生产中发现不良和异常，协助生产部分析不良的产生原因及 预防方案。PCB 品质部：李小平日期：2025-1-16岗位说明书系列编号：FS-ZD-04017PCB 行业岗位职责PCBindustryjobresponsibilities说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可 循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。销售经理（PCB 行业）正业科技广东广东正业科技股份有限公司， 正业科技，正业科技广东职责描述：1、销售目标达成方案制定；2、市场调研及区域动态分析3、市场开发、大客户开发及客户维护4、应收账款的管理及跟进5、客户资...
