医院办公室工作制度1、在院长的领导下，负责全院的行政管理和综合协调 工作
2、负责起草全院性的行政工作计划、总结和报告
3、负责文秘工作
做好各种文件的收发、登记、传递、 传阅、立卷、归档、保管、利用和文件等工作
文件的传递、 传阅要与时，拟办意见要恰当，领导阅批后的文件，要仔细 落实和催办；处理后要与时将结果、情况向院领导汇报，必 要时要向来文的领导机关汇报
4、负责医院行政文件的草拟、审核、印发工作
负责 对各职能部门与业务科、所、室以院的名义草拟的公文进行 具体审核，所有院发文必须经院办核稿后，由院长签发
5、负责情况综合工作
常常深化各部门，了解各项工 作的情况，加以综合分析，向院长汇报，并提出意见和建议， 供领导决策参考
负责起草、印发情况反映、工作简报、调 查报告等材料
6、具体安排各种行政会议，做好会议记录
与时传达 院长与各种行政会议做出的决定，并对具体执行情况进行督 促检查
做到上情下达和下情上达，沟通行政科室之间某些 工作方面的联系，做好协调工作
7、严格根据印鉴与介绍信管理制度，做好医院印鉴和介绍信的使用和管理工作
8、做好医院的宣传报道工作
负责院宣传报道稿的 采写、审核、编发，医院院讯与其他宣传资料的编印
负责 与各新闻媒体联系，并处理各种有关医院公众形象方面的事 务
9、负责安排行政总值班和节假日行政值班，发现问题 与时牵头处理
10、负责医院文印、外勤务、邮电通讯、信访接待等 工作
11、承办日常行政事务和院长交办的其他临时工作
办公室主任职责1、在院长领导下，负责全院的文秘、档案、印鉴、收 发等行政管理工作
2、安排全院性的各种会议，做好医院行政办公会与行 政例会的组织工作，做好会议记录
3、具体执行院领导的工作意图，制定实施计划
负责 起草医院的工作计划、规划、总结，草拟有关上报的文件、 报告、合同等，并负责督促其贯彻执行
负责组织协调拟定
