广州企业职工劳动合同

广州企业职工劳动合同 编号： 甲方(用人单位)：乙方(职工)： 名称：______________________姓名：______________________ 法定代表人(主要负责人)：身份证号码：________________ ____________________________户籍地址：__________________ 经济类型：__________________ 通讯地址：__________________通讯地址：__________________ 联系人：_______电话:______联系电话：__________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限 甲、乙双方同意按以下第______种方式确定本合同期限： 1、有固定期限：从_____年____月____日起至____年____月____日止。 2、无固定期限：从____年____月____日起至法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至____________________________________工作任务完成时止，并以________________________________为标志。 (二)试用期限 双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)： 1、无试用期。 2、试用期从______年___月___日起至______年___月___日止。 (合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的，不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。) 二、工作内容和工作地点 (一)乙方的工作内容：_____________________________。 (二)乙方工作内容确定为(填“是”)：(____)管理和专业技术类(____)工人类。 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。 (四)乙方工作地点：_________________________。 (五)除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。 三、工作时间和休息休假 (一)甲、乙双方同意按以下第___种方式确定乙方的工作时间： 1、标准工时制，即每日工作____小时，每周工作___天，每周正常工作不超过 40 小时，并至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实...