管理干部聘任合同书 聘任单位（甲方） 受聘人姓名（乙方） 工 资号 联 系 电 话 Email 地 址 天 津 大 学 人 事 处 制 年月 日 甲乙双方本着自愿、公平、公开、诚实信用的原则，签订《岗位聘任合同书》，对此聘任合同甲方有不聘任和解除聘任的权利，乙方有接受聘任和拒聘的权利。 院级聘任单位 职务 岗 位 级 别 聘期 年月至年月 管理人员岗位职责及工作任务（应包括管理工作、领导交办工作、公益服务工作，尽可能列出可量化的考核指标）： 年月日 其它需要说明的事项 受 聘 人 性别 出生年月 最高学历 职称 职称时间 受聘人对实现所申请岗位目标的工作计划： 受聘人签字：年 月 日 乙方（受聘人）对岗位职责的承诺：本人保证遵守《天津大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》的相关规定，仔细履行岗位职责，完成所规定的工作任务，如不能履行或不能完全履行岗位任务，同意甲方根据天津大学有关聘任规定处理。 受聘人（签字）： 年月日 基层单位意见（包括能否履行岗位职责、完成工作目标的考察意见）： 负责人签字：年月日 院级单位聘任意见：负责人签字（单位盖章）：年月日 甲方（学校）聘任意见： 经天津大学聘任考核委员会讨论，同意聘任 同志为 ，聘期为 年 月至 年 月。聘任期间甲方对乙方按此合同书进行考核，乙方享有的相应权利按《天津大学岗位聘任及校内岗位津贴制度实施办法》执行。 天津大学（盖章） 年月日 说明 一、填写本表前，请受聘人必须到各院级单位办公室仔细阅读《天津大学各类岗位人员聘任实施细则》及相关规定。如受聘人需要文件规定，各院级单位应提供便利。 二、本合同书须由受聘人本人填写，内容必须实事求是，可打印，或用钢笔填写，字迹要端正清楚。 三、本合同书一式 2 份，由院（处）级单位、个人各一份，分别保留，作为聘期内考核的依据。 四、本表中内容填不下的，可另附页。
