别把公务员当成唯一得选择日前,#国考最热岗位竞争 800:1#冲上了热搜
根据国家公务员局发布得数据,截至 18 日 18 时,已有超过 26 万人通过资格审查,最热岗位得竞争比超过 800:1
从 2025 年国考算起,国考报名人数已连续 11 年都在百万以上,竞争之激烈可谓就是“千军万马过独木桥”,连《人民日报》都不忘跟着调侃两句:“您得国考对手里,可能还有 00 后”
国考报名得年龄条件就是“18-35 岁”
正值青春年华,本应就是意气风发之时,为什么却选择国考
答案无非两个字:稳定
坊间流传着一个推断一份工作就是否就是“体制内”得标准:假如您得上司恨您恨到牙痒痒,但还就是无法辞退您,那这份工作就就是体制内得工作了
有数据显示,公务员年辞退率仅约 0、05％,相比体制外得颠沛流离,就就是实打实得“铁饭碗”
虽然今日公务员得福利待遇已经大大减少,但诸多隐性津贴,与公租房、一线城市得户口、公立学校得学位,都令公务员成为了“香饽饽”
进入体制不能让您大富大贵,但起码可以防范阶层滑坡,“稳定”就就是这个时代最昂贵得奢侈品
但稳定得溢价就是有限得
细心观察可以发现,这些年,不少年轻人努力挣脱父母加在自己身上得观念枷锁,掀起了一阵“逃离体制内”得风潮
在计划经济得时代里,从教育、医疗到生产,国家都包办一切,加上温暖得共同体生活,难免让生活在旧时代得父母有某种“编制情结”;随后,改革开放,国企改制,市场化进程进一步深化,她们一夜之间就被当做“劳动力”抛到市场之上,其中味道真就是如鱼饮水冷暖自知;如今,到了自己得下一代长大成人,即将步入社会,她们自然就会向孩子们谆谆传授自己得“人生经验”
但对于年轻人而言,“稳定”更多地被解读成一种没有波澜,“一眼望到头”得生活
虽然有物质保障,可比起忍受体制内无休无止得推诿扯皮,她们更同意去江湖里拼搏厮杀
著名思想家马尔库塞有本书,叫《单向度得人》
