在行风监督员座谈会上的讲话在行风监督员座谈会上的讲话第 1 篇 尊敬的各位行风监督员： 大家好！ 新年的第二个工作日，市教育局召开教育系统行风监督员座谈会，向各位监督员汇报去年以来市教育局的工作，以及加强行风建设和机关行政效能建设的做法，并听取各位的意见和建议。首先，我代表市教育局对各位监督员的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢，并祝大家新年好！ 在市委、市政府的领导下，在社会各界的大力支持下，经过教育战线广阔教职员工的辛勤工作，2025 年我市教育工作又取得了新的进展。 第一，围绕舟山经济建设，大力进展职成教育。投资 2.34 亿元兴建浙江国际海运职业技术学院，圆满完成了建校、搬迁、招生三大任务，学校现已正常运作。舟职技校与金鹰、弘生、扬帆三大企业组建舟山职教集团，根据企业需要，开展订单培育，在省内开创了校企紧密合作的新路子。大力实施 暖促 培训工程，全年完成 暖促 渔农民职业技能培训 10184 人次，是计划数的 3.39 倍，培训后推举就业 4082 人。 第二，实现了普及从幼儿园到高中段十五年教育的目标。实行了对县级政府教育进展目标责任考核，促进了县（区）政府九年义务教育责任的落实。理顺了学前教育的管理体制，全市 3 5 周岁幼儿入园率达 91.68%。扩大了高中招生规模，全市初中毕业生升高中段教育比例达到 90.74%。 第三，走内涵进展之路，全面提升了教育质量。仔细贯彻，切实加强了青少年学生思想道德建设。积极实施基础教育课程改革，全面推动了素养教育。大力推动教育信息化工程，中小学生均计算机拥有量列全省前茅。高度重视学校安全卫生工作，全市中小学在校生非正常死亡人数比上年减少了 43.7%，违法犯罪率控制在 0.02%以内。高考继续取得了理想成绩，文、理科上重点线万人比连续四年列全省第一。 第四，继续深化中小学人事制度改革，师资队伍建设得到加强。出台了骨干老师支教、高中段老师提高学历、职校 双师型 老师培育等政策，实施了青年老师导师制，建立了市属老师 人才库 。全市中小学老师队伍结构呈现出 高学历、高职称、低年龄 的可喜特点。 第五，大力做好教育扶贫工作。全市共资助困难学生 7092 人次，资助金额为280.73 万元。千荷实验学校成为全省教育扶贫的亮点工程。以公办学校借读为主、以适量民工子弟学校就读为辅，妥善解决外来民工子女的读书问题。 第六，实施社会满意工程，推动机关行政效能建设。一个优质的教育体系必定需要一...
