论职业卫生监管工作实践论职业卫生监管工作实践 摘要：职业卫生工作作为安全生产的重要组成部分，是政府履行市场监管职能、强化社会管理的必经之路。强化职业卫生监管效率与质量水平，在保障社会稳定、推动经济进展方面起到积极作用。本文结合笔者实际工作经验，对职业卫生监管工作中存在的问题以及优化对策进行分析与探讨。 关键词：职业卫生 监管 问题 方法 对策 职业卫生监管工作是影响劳动者身体健康和生命安全的重要因素，其不仅关系着劳动者自身的安全，也对我国和谐社会的构建有着十分重要的影响。当前，我国在职业卫生监管工作方面仍然存在着一切不足之处，较为明显的是职业卫生与职业安全相分离，这样便导致了职业卫生监管工作无法有效的开展，而且无法从前期预防和劳动过程中进行有效的监管，因此而导致职业卫生工作始终无法获得理想的效果。 一、当前职业卫生监管工作的不足 1.缺乏对职业卫生监管工作的重视 当前，有关部门对于职业卫生监管工作缺乏科学的认识和必要的重视，虽然伤亡事故时常发生，但是却似乎并没有得到有关部门的重视。由于很多职业卫生病不会在短时间内产生明显的影响，甚至很多安全卫生工作都要几年之后才会出现问题，因此有的单位在职业卫生监管工作方面投入的力量较少，而且缺乏对职业病发病特点的深化讨论，所以想要在发病时再进行整治已经为时已晚，归根结底，是由于缺乏对职业卫生监管工作的重视。 2.缺乏对责任主体的明确 我国职业卫生监管工作的检查职能主要是由国家安监局来执行的，有很多地区还没有进行正式的交接。由于很多部门要进行移交，因此容易对卫生监管工作松懈。而已经移交到安监部门的职能，也往往由于缺乏编制和可操作性法规而导致工作无法顺利开展。而从用人单位的角度来说，有一些中小型企业缺乏对员工生命健康安全的重视，并没有根据相关的法律建立有效的职业危害的预防和控制制度，对安全生产的投入不足，生产条件较为简陋，员工的健康和安全无法得到有效保证。 3.缺乏先进的可操作性法规 我国安监部门在对职业卫生监管工作进行检查和监督的过程中，缺乏具有可操作性的法规为基础，虽然卫生执政部门是执法主体，但是根据相关的文件要求，对于安监部门的相关职能与资格已经进行了明确的规定，但是却迟迟未能出台较为明确的执行文件，因此，基层安监部门在执行相关的职能时，缺乏法律规范的文件指导。 4.缺乏完全的监管体制 一方面，分工不合理而导致工作开展较为困难。我国...
