乡级工作目标考核措施一 、考 核 对 象 ：全 乡 个 合 作 社 的 社 长 。二 、考 核 内 容 ：根 据 乡 党 委 、政 府 确 定 的 工 作 目 标 ， 将 考 核 内容 分 党 建 工 作 、经 济 工 作 、社 会 事 业 工 作 和 加减 分 等 五 项 ， 总 分 100 分 ， 其 中 党 建 工 作 20 分 ，经 济 工 作 40 分 ， 社 会 事 业 工 作 40 分 。考 核 实 行扣 分 制 ， 单 项 考 核 分 扣 完 为 止 。三 、具 体 考 核 指 标 及 办 法 ：（ 一 ） 党 建 工 作 （ 20 分 ）1 、乡 两 委 会 关 系 协 调 ， 班 子 团 结 有 战 斗 力 ，群 团 班 子 配 齐 且 有 人 工 作 ， 作 用 发 挥 好 ， 乡 干部 工 作 做 到 年 初 有 计 划 ， 年 终 有 总 结 （2分 ） 。2 、抓 好 党 员 干 部 的 教 育 管 理 ， 做 好 入 党 积 极分 子 、后 备 干 部 的 培 育 、新 党 员 的 进 展 工 作 和党 费 收 缴 率 为100%（2分 ） 。党 费 收 缴 月 底 前完 成 的 得1分 。后 备 干 部 、入 党 积 极 分 子 常 年人 数 保 持 在 1-3 名 的 得1分 ， 以 入 党 积 极 分 子 培训 会 签 到 册 和 考 试 试 卷 为 准 。近 两 年 未 进 展 党员 和 没 有 后 备 干 部 培 育 对 象 的 不 得 分 。3 、建 立 法 律 规 范 化 乡 级 活 动 室 ， 各 项 制 度 上墙 ， 活 动 开 展 正 常 有 序 （4分 ） 。活 动 室 和 各项 制 度 各 占 0.5 分 ， 开 展 活 动1分 。远 程 教 育 设备 管 理 使 用 法 律 规 范 ， “ 四 薄 一 册 ” 登 记 法 律规 范 齐 全1分 ， 上 级 检 查 验 收 不 合 格 扣3分 。4 、全 年 召 开 乡 “ 两 委 ” 会 、乡 民 代 表 议 事 会 、民 主 测 评 会 等 会 议 不 少 于5次 （2分 ） 。以 各乡 会 议 记 录 簿 为 准 ， 每 少1次 扣 0.5 分 。5 、乡 干 部 积 极 准 时 参 加 县 、乡 组 织 的 各 类 会议 （4分 ） 。无 故 缺 席 一 人 次 扣 0.5 分 ， 扣 当 事人...
