医疗期满通知书女士：从 2025 年 2 月 16 日起至 2025 年 10 月 20 日，您在******有限公司的工作年限为八个月零四天，根据唐山市劳动部颁布的《企业职工患病或非工负伤医疗期规定》第三条，您的医疗期应为 3 个月，****有限公司从 2025 年 11 月起至 2025 年 5 月共支付您 7 个月零 10天的病假工资和保险。现特通知您医疗期结束。puQylO0。*******有限公司2025 年6 月 25 日员工签名： 年月日篇二：医疗期满通知书医疗期满通知书***女士：您好！经核实，您因*****，于****年**月**日申请***假至今。根据《企业职工患病或非工负伤医疗期规定》第三条第一款（款项摘要：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月。）您于****年**月**日入职，在职**年**个月，享有三个月医疗期。现您所享受的医疗期已于****年**月**日期满。特通知你于****年**月**日到岗上班。若不能按时按要求到岗，我司将依据相关规章制度进行处理。祝你身体健康！eNPtS5D。特此通知！篇三：医疗期满解除通知书(1)单位留存联： 关于与 裴慧 同志解除劳动合同的通知 裴慧同志： 你自 2025 年 10 月 26 日至 2025 年 3 月 22 日已休病假 120 天。现因你在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事我单位另行安排的工作，根 据劳动法规及公司规章制度，决定将与你在 2025 年 4 月 22 日解除劳动合同。有关劳动合同解除手续的办理时间，将电话另行通知。 工作门店：淮安楚州东门大街购物广场签收人：负 责人：2025 年 3 月 22 日2025 年 3 月 22 日 fUnN8P4。--------------------------------------------------------------------4p33c2F。个人留存联：关于与 裴慧同志： 你自 2025 年 10 月 26 日至 2025 年 3 月 22 日已休病假 120 天。现因你在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事我单位另行安排的工作， 根据劳动法规及公司规章制度，决定将与你在2025 年 4 月 22 日解除劳动合同。有关劳动合同解除手续的办理时间，将电话另行通知。工作门店：淮安楚州东门大街购物广场 负责人：2025 年 3 月 22 日篇四：关于医疗期问题的处理及相关操作法律规范 8tmV3yF。 ■保密性一般 ■时效性一般关于医疗期问题的处理及相关操作法律规范为法律规范员工医疗期问题处理，就员工医疗期的分类、员工医疗期期间身份属性、各类情形及具体操作作如下法律规...
