企业新型学徒培训协议（企业与学徒签订时使用）甲方（企业）：乙方（学徒): 身份证号:根据《省人力资源社会保障厅 省财政厅关于印发江苏省企业新型学徒制工作实施方案的通知》（苏人社发﹝2025177﹞号)要求，甲乙双方经协商,签订本协议。一、培训目标培育学徒成为甲方需求的 等级技术工人，取得国家职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书)，加快甲方后备技能人才的培育,实现企业的可持续进展。二、培训工种和培训期限培训工种： 培训期限：自 年 月 日至 年 月 日,共计 年。三、培训内容乙方所在岗位相关专业知识、操作技能、职业素养、工匠精神、法律常识、安全生产法律规范等.（各企业可根据企业实际增加培训内容，可另附培训计划）四、培训方式实行“企校双制、工学一体”的培育模式，由甲方和合作培训机构共同承担培训任务。甲方培育主要通过导师带徒方式，合作培训机构培育主要实行工学一体化培训方式.培训过程采纳“互联网＋”、职业培训包、 等培训模式.（各企业可根据企业实际确定具体培训方式)五、培训质量考核标准乙方培训期满，参加职业技能鉴定、职业技能等级认定、专项职业能力考核或结业(毕业)考核，合格者取得相应的职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书、毕业证书)。培训过程中，甲方针对培训内容采纳 等方式对乙方进行课程学习及岗位实践评价。（各企业可根据企业实际附具体评价标准）六、甲方责任与义务1。甲方负责与合作培训机构共同确定学徒培训方案和计划,并向乙方明确培训目标、内容、期限和质量考核标准等内容。2.甲方负责选拔优秀高技能人才担任乙方的企业导师，安排培育任务，帮助乙方逐步掌握并不断提升技能水平和职业素养，使之能够达到职业技能标准和岗位要求，具备从事相应技能岗位工作的能力.3。甲方依据企业相关管理制度规定，对乙方在企业培训期间的安全、学习等实施管理及考核评价。4。甲方负责支付乙方培训费用。5。在协议执行期间，甲方应根据劳动合同约定向乙方支付工资.七、乙方责任与义务1.乙方在培训期间仔细接受甲方和合作培训机构的培训，并严格遵守相关规定，如因违章违纪造成财产损害、人身损害，乙方应承担相应责任。2.乙方在培训期间有义务接受企业和培训机构的管理、考核与评价.培训期限内，乙方应严格要求自己，虚心学习各项知识、技能，不断提高自身技能水平和职业素养,完成培训学习任务，达到培训相关要求。3...
