加强责任心提高执行力心得体会凡事说起来容易,嘴唇一碰，或能天马行空,妙语连珠
说的人侃侃而谈，听的人如沐清风
但是说的再动人,听的再陶醉，没有落到实处，就成了假大空话，毫无用处
工作中，上级指示听的多，自己表态说的多，能否将其转化为优秀的工作业绩,执行力至关重要
责任心是个沉重的问题,这是由其内涵所决定的
责任心也是个老生常谈的问题,但却与我们每个人息息相关
比如为人子女、为人父母、为人妻、为人夫等等,都肩负与生俱来的种种责任和义务；踏入职场，医生有救死扶伤的责任，老师有教书育人的责任，公务员有勤政为民的责任
正因为责任心具有天然的不可回避性,因此我们就必须严肃的直面这个问题
“俄国革命的镜子”托尔斯泰曾说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成，而热情的基点正是责任心
"我因此感悟到：责任心是一种承诺、是一种品行、是一种修养，更是一个人对他人、集体、社会、国家乃至整个人类承担责任和履行义务的自觉态度
所以，一个人的责任心如何，直接决定着他在工作中的态度，决定着其工作的好坏和成败
下面这个故事或许可以印证我的这个观念：有人问三个正在砌砖的工人：“你们在做什么
”第一个工人说：“砌砖
"第二个工人则说：“我们正在做一项每小时 9 美元的工作
"第三个却说：“你问我啊，我可以老实的告诉你,我正在建造世界上最大的教堂
”二十年后,前两位还在继续砌砖,因为他们没有远见，不重视自己的工作，不会去追求更大的成就
而第三个工人则不一样了,他变成了个很有名气的建筑设计师，这是因为他善于思考，能够从最普通的砌砖中看到自己工作的神圣和责任,所以注定他一定不会永远是个砌砖的工人,也注定他还会继续向上进展
我们常常认为只要准时上班,按时下班，不迟到，不早退就是敬业了，就可以心安理得地去领工资了
其实，敬业所需要的工作态度是非常严格的
一个人不论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在
