加盟部经理职位说明书职位名称加盟部经理职位代码所属部门加盟营运部职 系营运职等职级部门经理直属上级营运总监薪资标准填写日期核 准 人职位概要：负责部门组织架构和团队建设,加盟市场营销策略及营销计划，公司内部及加盟商的协调工作，宣导公司企业文化及经营理念，维护和提高公司品牌市场竞争力.岗位职责（工作内容）:1、 组建部门管理团队,贯彻执行公司相关制度、规章，提高部门的执行力和法律规范性；2、 参加公司关于各项营销政策讨论及各管理细节的落实；3、 指导、督促和下属部门各项工作实施情况，及具体执行和完成情况；4、 根据公司规划加盟市场战略目标，制定加盟市场的营销策略和年度、季度、月度营销计划；5、 锁定销售目标、回款目标、店均及其它各项经营指标,并严格进行仔细分解、跟进、落实；6、 协调加盟商与公司各相关部门的运作关系，确保公司货品及各环节工作流程的优化；7、 传播公司经营理念和企业文化;法律规范客户服务标准和服务体系；提升终端和品牌形象；8、 健全部门组织架构，完善激励机制，进行人才梯队建设，提升整体团队建设及管理水平;9、 做好加盟客情维护工作，不断扩大市场份额，完成公司的营销指标；10、 定期向公司领导反馈加盟市场经营状况，及时对亏损店铺进行营运分析和利润分析，并提出整改建议；11、 协助加盟商进驻商场谈判、关系维护；12、 积极完成上级下达的其他工作任务。任职资格：1、 企业管理、市场销售、服装行业等相关专业大专以上学历；2、 5 年以上品牌女装企业全国连锁加盟及市场管理工作经验；3、 熟悉市场销售、业务谈判以及服装行业进展趋势；4、 熟悉女装企业的运作体系及终端市场管理,具备市场统筹管理的能力；5、 有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力，学习能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力；6、 优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作;7、 具有强烈的进取心，精力充沛,乐观豁达，富有开拓精神。工作制度：1、 严格遵守商业道德，保守商业秘密,维护企业形象；2、 严格遵守公司各项管理制度和要求，具体较强的执行力和法律规范性；3、 客户至上,做到有问必答，不得以冷淡态度待客；4、 工作细致仔细，谨慎，热情，积极主动；5、 工作效率高,责任心强，具有团队精神。责任承诺：本人谨遵加盟营运部经理职位说明书规定之责任要求,忠实履行加盟营运部经理职责,任期内假如本人未能完成此说明书的职责工作和公司的目标要求，...
