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劳动合同及社保承诺书（用心整理的精品 word 文档，可以编辑，欢迎下载）作者：------------------------------------------日期：------------------------------------------劳动合同甲方：成都市耐尔袜业针织有限公司乙方： 身份证号： 住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方根据"合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则，签订本合同，确立劳动关系。第一条 劳动合同期限（一）甲、乙双方商定，实行下列形式确定劳动合同期：有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满即行终止，如双方同意延续，应续订合同。（二）试用期的约定，实行下列形式：试用期为_______(天)，从 年 月 日起至 年 月 日止。第二条 工作内容（一）甲方聘用乙方从事岗位（工种）的工作；（二）甲方可以根据工作需要及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方审批前，必须服从甲方的安排；（三）乙方应当根据岗位职责的要求，完成工作任务。第三条劳动保护和劳动条件（一）甲方安排乙方执行第种工时制度；1、标准工时制度：乙方每日工作八小时，每周工作四十小时，因特别原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每月不得超过三十六小时；2、综合计算工时制度：在综合计算周期内的实际工作时间（法定节日除外）不应超过计算周期内的法定标准工作时间，超过的部分按延长工作时间处理，每周至少休息一日。3、不定时工作制：（二）甲方安排乙方加班的，按国家有关规定执行：（三）甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康；（四）未成年工以及在孕期、产期、哺乳期内的女职工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。第四条劳动酬劳（一）甲方支付工资时间及标准为以下：乙方执行标准或综合计算工时制度的：甲方每月日以货币形式支付乙方上一个月的工资；乙方月工资构成为：基本工资元，奖金、津贴及其他福利待遇按甲方及国家相关规定；试用期间月工资为元；如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。（二）甲方实行新的薪资制度或乙方的工作部门、职位发生变化时，甲方可对乙方的薪资待遇予以调整；（三）乙方在约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方支付乙方的工资不低于当地政府规定的最低...