劳动纪律管理标准VIP专享

天 津 xx 发 电 有 限 责 任 公 司 企 业 标 准QBQ/CDT-IPSPC 2150-2025劳动纪律管理标准2025-08-30 发布2025-12-01 实施天津 xx 发电有限责任公司 发布目 次前 言...............................................................................II1 范围..................................................................................12 法律规范性引用文件....................................................................13 管理内容..............................................................................14 管理目标..............................................................................15 主管、协管部门及岗位..................................................................16 管理流程..............................................................................1附 录 A （法律规范性附录） 劳动纪律工作纪律管理流程图 ................................4附 录 B 员工作息时间规定..............................................................5附 录 C (法律规范性附录) 员工工作期间行为规定.........................................5附 录 D （法律规范性附录） 员工禁止吸烟规定...........................................6附 录 E （法律规范性附录） 员工工作期间打架斗殴的规定.................................6前 言为建立良好的劳动、工作秩序，提高安全文明生产管理水平，增强管理力度，制定本标准.本标准的附录A、附录B、附录C、附录D、附录E为法律规范性附录.本标准由标准化管理委员会提出。本标准由企业管理策划部归口。本标准起草单位:劳动人事部。本标准主要起草人：崔建军.本标准主要审定人员：王志勇本标准批准人:陈会平本标准劳动人事部负责解释。本标准是首次发布。劳动纪律管理标准1 范围本标准规定了员工在工作期间劳动纪律的管理内容、管理目标、主管、协管部门及岗位、管理流程及形成的报告和记录.本标准适用于天津xx发电有限责任公司员工在工作期间劳动纪律管理工作。也适用于同力粉煤灰开发有限责任公司员工在工作期间劳动纪律管理工作.2 法律规范性引用文件3 管理内容3.1 劳动纪律管理是对员工的工作时间、厂区出入、工作期间的行为进行管理。3.2 管理内容3.2.1 员工应严格遵守劳动纪律...