企业6S推行手册(6Shandbook)6S推行方针整顿现物现场,提升人员素养;改进现场管理,增强企业竞争力
6S的目标通过6S活动塑造一个整洁清爽的工作环境;提高生产效率,降低过程库存,减少浪费,压缩生产周期,提高柔性生产水平
目录序言…………………………………………………………2第一章何谓6S……………………………………一、何谓6S……………………………………二、6S的定义及目标…………………………三、6S的效用…………………………………四、6S的目标…………………………………第二章6S推行步骤、要领及检查要点…………一、推行步骤…………………………………二、推行要领…………………………………三、检查要点…………………………………第三章整理、整顿标准范例………………………一、整理之“要”与“不要”分类标准范例……二、整理之“定位、定方法”分类标准范例……第四章干部、员工的责任…………………………一、员工在6S活动中责任……………………二、干部在6S活动中责任……………………第五章班前会制度…………………………………第六章奖惩制度……………………………………一、奖惩考核………………………………………二、附件……………………………………………(页码可能要重新调整)23491415151620212122333334353737381第2页共39页年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2序言人,都是有理想的;人类,因为有理想而伟大
企业内员工的理想,莫过于有良好的工作环境,和谐融洽的工作气氛
6S是通过对现场科学合理定置及清理整顿,使现场人流、物流、信息流通顺流畅,为企业员工创造一个安全、文明、整洁、高效、温馨明快的工作环境,唤醒每位员工心底的真、善、美追求,激发员工高昂的士气和责任感,塑造企业良好的形象,形成优秀的企业文化,提高企业的美誉度,实现共同的理想