第1页共95页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共95页目录第一章自管理与约束...........................................................................................................................2第一节自我管理的概论........................................................................................................2第二节有效管理与效能........................................................................................................2第三节效率管理的要素........................................................................................................3第四节授权............................................................................................................................4第二章管理员工...................................................................................................................................5第五节员工管理的指导原则、目的与方法........................................................................5第六节管理成效....................................................................................................................9第三章与上司相处.............................................................................................................................10第七节概论..........................................................................................................................10第四章管理绩效..................................................................................................................................11第八节绩效管理的定义......................................................................................................11第九节个人绩效的种类方式..............................................................................................11第十节计划绩效..................................................................................................................11第十一节追从绩效.............................................................................................................12第十二节改善绩效.............................................................................................................12第十三节考核绩效.............................................................................................................13第十四节管理者的职责、权力与义务.............................................................................14第五章管理培训与发展.....................................................................................................................16第十五节概论.....................................................................................................................16第十六节管理者的责任.....................................................................................................16第十七节策划培训.............................................................................................................16第十八节协助员工个人发展.............................................................................................17第六章管理组织.................................................................................................................................18第十九节建立合适架构.....................................................................................................18第二十节分...