第1页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共9页以改革创新精神和求真务实作风，积极推进公司又好又快发展建设公司党委书记蒋建三2008年1月12日同志们：今天，是我自2007年9月19日担任建设公司党委书记职务以来第一次讲党课，以这种形式面对大家对于我来说既陌生又熟悉，“陌生”是因为对于主持企业党建工作来说我是一名“新手”，“熟悉”是因为对于在座的大都有着多年从事企业党务工作经验的同志来说很久以来我们就熟识了。因此，建设公司党委举办首期党务及工会工作培训班，我很乐意当第一位“授课”人，这既是我的职责，同时也是一次很好的向同志们学习交流的经历。我的党课题目是《以改革创新精神和求真务实作风，积极推进公司又好又快发展》，主要包括两部分内容：一是怎样发扬改革创新精神和求真务实作风；二是对如何发挥党组织的政治核心作用推进公司又好又快发展的思考。第一部分怎样发扬改革创新精神和求真务实作风谈到改革创新、求真务实，我相信大家一定耳熟能详。但在具体实践中，特别是如何紧密结合公司发展新形势、新任务和新要求，实际应用到加强和改进公司的党建工作在认识和执行方面恐怕还有差距。我感觉对于我们企业党务工作者来说，首先要从思想根源和观念上真正树立起改革创新、求真务实的意识，进而找准与公司改革发展和生产经营中心工作的结合点，制定具体计划和措施，着力在执行上下功夫，只有这样才算是坚持和发扬了改革创新的精神和求真务实的作风。在这里我主要想谈两个方面的问题：一是为什么要坚持求真务实和改革创新；二是怎样发扬改革创新精神和求真务实作风。一、为什么要坚持求真务实和改革创新1.坚持求真务实、改革创新是实现党的建设总目标的要求目前，全党正在深入学习贯彻党的十七大精神，在党的十七大报告中确立了党的建设总目标，就是：通过坚持不懈和卓有成效的工作，“使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。”同时，明确了“改革创新是当今时代精神的核心。”因此，作为党的基层组织，坚持求真务实、改革创新是公司各级党组织必须要时刻坚持的原则和努力奋斗的目标，作为基层党务工作者这更应该成为我们的工作信念和事业根基。2.坚持求真务实、改革创新是企业持续发展的不竭动力这里我想以中国家电行业的无冕之王海尔为例：2007年末在“睿富全球最有价值品牌中国榜”（睿富全球最有价值品牌是由原中国质量万里行组委会主任艾丰向中央建议，出于给中国自有品牌量出价值、树立品牌意识、增强国际竞争力的考虑而建立的，是专门针对我国行业领先自主品牌所进行的跟踪研究。由海外睿富全球排行榜资讯集团与北京名牌资产评估有限公司共同发布，目的第2页共9页第1页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共9页是借鉴世界最有价值品牌排名，研究品牌价值内涵及规律，指导和推动中国企业创建国际品牌。）发布的第十三个年度报告中，海尔以786亿元的品牌价值位列榜首。相信这样的榜单是令人信服的，是海尔实力的见证。海尔企业文化的核心就是“创新”，并且是真正建立在“务实”基础上的创新。海尔在管理创新方面应用OEC管理法，即O—Overall全方位，E—Everyone每人、Everything每件事、Everyday每天，C—ControlandClear控制和清理。也可以表述为“日事日毕，日清日高”，简单的八个字实际上凝结了海尔人人都在自己的本职岗位上寻找工作的创新点，不断追求进步的可贵精神和作风。这也是海尔能够在我国乃至国际激烈的家电行业市场竞争中脱颖而出，实现企业持续发展的不竭动力。用发展的眼光来审视我们二三公司，也正是因为一代代二三人一直传承核工业精神并拥有用二三人的心血和智慧凝结成的“自强创新、追求卓越”的企业精神，才成就了公司五十年的辉煌历程。3.坚持求真务实、改革创新是公司新时期、新阶段实现又好又快发展的客观要求当前，公司发展正面临着我国核电建设大发展的新形势、新任务和新要求。我国核电建设规划到2020年核电运行装机容量将达到4000万千瓦，即在目前已运行和已开工...
