第1页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制裁员协商解除劳动合同协调解除劳动合同是一种双方妥协寻求既照双方利益，又顾全双方面子的方法，是企业处理人员去留问题的锐器。那么在签订裁员协商解除劳动合同需要留意什么呢?以下是我整理的裁员协商解除劳动合同，欢迎参考阅读。裁员协商解除劳动合同范文一甲方：乙方：(身份证号)乙方入职日期：本着公平自愿原则，由乙方提出，甲、乙双方就劳动关系解除协商全都，达成如下协议：一、甲、乙双方同意，自年月日起解除劳动关系。二、乙方薪资结算至年月日，在合同商定发放薪资期内结算到乙方工资卡中。(工资卡号：)。第2页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制三、甲、乙双方同意解除劳动合同补偿金为：小写：元人民币(大写：)。经济补偿金会同月的工资一并打入工资卡内(工资卡号：)。(如产生税收费用，由乙方担当)。四、如发生法律争议，乙方需返还甲方支付的补偿金小写：元人民币(大写：)。五、本协议签订后，双方权利义务即告终止。今后互不追讨或担当对方的任何权利和义务(包括经济补偿、社会保险及福利等)。任何一方不得仲裁或起诉。六、本协议自签字日起生效。甲方：(盖章)乙方签字：年月日年月日裁员协商解除劳动合同范文二甲方：乙方：身份证号码：第3页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制甲乙双方于______年月日签订为期_____年的劳动合同，经友好协商，甲乙双方依法在自愿、公平、协商全都的原则下就协商解除劳动合同达成如下协议：1.甲乙双方的劳动合同至_____年月日解除，双方的权利义务随之终止;2.甲方同意依照国家规定根据乙方的本企业工龄支付相应的经济补偿，共计人民币_______元(大写：);3.甲方将支付乙方工资至年月日;4.甲方将按国家规定为乙方缴纳社会保险至年月日止;5.乙方在签订本协议后，将于年月日前按甲方的规定和程序完全移交工作和归还属于甲方的一切资料、物品、证件和借款等，并帮助公司有关人员做好工作交接;6.乙方在按甲方规定办理好工作移交后，甲方同意根据国家规定准时为乙方办理离职手续。乙方的离职手续全部办理完毕后，甲方将补偿金和第4页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制离职结算工资在下一个薪资发放日一并付到乙方的工资账户中;7.乙方承诺在离职后不泄露公司的任何商业隐秘，尤其是不泄露给公司的竞争对手，并且承诺乙方不使用或者允许他人使用公司的商业隐秘;乙方理解并明白公司的商业隐秘包括但不限于公司的运营模式、组织架构、财务资料、经营业绩、价格体系、技术资料、客户名单、货源情报、经营策略、工资水平、管理诀窍等等;8.乙方保证在离职后自觉维护甲方利益，不散发对公司不利的消息，损害公司的声誉;9.甲乙双方解除劳动合同后，双方不再受《劳动合同法》的约束，并且以后发生的与乙方相关的任何事情，与甲方无关;10.本协议所涉及的发放项目及金额，甲方将根据国家相关规定予以扣缴个人所得税，并由甲方代扣代缴。11.本协议一式两份，由甲乙双方签字盖章生效，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力;协议未尽事宜根据国家相关法律法规执行;第5页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制12.本协议签署后，双方放弃其他权益。13.若乙方违反以上协议商定，愿赔偿因乙方违约给甲方造成的一切损失。甲方(盖章)：乙方(签字或盖章)：法定代表人或授权托付人年月日年月日裁员协商解除劳动合同范文三甲方：**********公司乙方：甲乙双方签订劳动合同记录如下：乙方在年月日因工作失职给甲方造成经济损失。双方经过协商，自愿达成如下协议：1、甲乙双方于2、乙方完成工作交接等离职手续并结清在甲方企业的一切往来账款(含财务挂账);第6页共7页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制3、甲方向乙方支付一个月的薪资作为经济补偿金，依据乙方伍元肆角叁分);经济补偿金支付时间为年月日;经济补偿金支付方式为：由甲方一次性将经济补偿金款项存入乙方薪资银行账户4、乙方同意其式统一核算，并随甲方统一发薪日发放;乙方的社保公积金缴纳至年月，甲方正常担当单位缴纳部分，乙方按政策规定及比例担当个人部分;年月起甲方不再担当乙方社保公积金费用。5、...
