员工商业与技术秘密保密合同书VIP免费

第1页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制员工（就业）商业与技术秘密保密合同书员工（就业）商业与技术隐秘保密合同书商业与技术隐秘是企业的核心竞争力和生存的根本。商业机密的泄漏可能会给企业带来损失，而商业机密往往又是由于本企业工作人员有意泄漏出去的。因此，为防止员工侵害企业的商业机密，企业应同员工签订保密合同。范例参考一、保密合同公司名称（简称甲方）：上海科技有限公司法定代表人：托付代理人：地址：上海市路号大厦室邮政编码：200000雇员（简称乙方）：第2页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制文化程度：性别：诞生日期：年月日身份证号码：户籍地址：永久通讯地址及邮编：合同书编号：合同签订日期：200年月日依据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方经公平协商同意，自愿签订合同，共同遵守本合同所列条款。鉴于乙方将在甲方任职，并将获得甲方支付的相应酬劳，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术隐秘和其他商业隐秘等有关事项，签订下列合同条款，双方共同遵守。第一条双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或主要是利用物质技第3页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制术、业务信息等产生的创造制造、作品、计算机软件、技术隐秘及其他商业隐秘信息，有关的学问产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些创造制造、作品、计算机软件、技术隐秘或其他商业隐秘信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应依照甲方要求，供应一切必要的信息，实行一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，帮助甲方取得和行使有关的学问产权。第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与乙方业务相关的创造制造、计算机软件、技术隐秘或其他商业隐秘信息，乙方认为由其本人享有学问产权的，应当准时向甲方申明。经甲方核实，并明确属于非职务成果的，由乙方享有学问产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得向第三方转让。乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以有用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得通过诉讼途径解决。第4页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决，协商不成的，通过诉讼途径解决。第三条乙方在甲方任职期间，必需遵守甲方规定的任何成文和不成文保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方必需本着谨慎、诚恳的态度，实行必要、合理的措施，维护其任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术隐秘或其他商业隐秘信息，以保持其机密性。第四条除了履行职务的需要外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄漏、告知、公布、发表、出版、传授、转让或者其他任何形式使任何第三方（包括根据保密制度的规定不得知悉该项隐秘的相关其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术隐秘或其他商业隐秘信息，也不得在履行职务之外使用这些隐秘信息。甲方的上级主管人员同意乙方披露、使用有关的技术隐秘或其他商业第5页共10页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制隐秘的视为甲方已同意这样做，除非甲方已事先公开明确其主管人员无此权限。第五条双方同意，乙方在无论因何种缘由离职之后，仍对其在甲方任职期间接受知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术隐秘或其他商业隐秘信息，担当犹如任职期间一样的保密义务和不得擅自适用有关隐秘信息的义务。乙方离职后担当保密义务的期限为下列第（一）种（没有做出规定的，视为无限期保密）：（一）无限期保密，直至甲方宣布解密或者隐秘信息实际上已经公开；（二）有限期保密，保密期限自离职之日起，计算到。甲方在支付乙方的工资酬劳时已考虑了乙方离职后需要担当的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。第六条甲方承诺，在为乙方履行职务时，不得擅自使用已属于他人的技术隐秘或其他商业隐秘信息，亦不得擅自实施可能使用...