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第1页共26页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共26页疯狂英语忠县出差管理制度1、培训中心员工因业务需要远途出差时必须事先填报“出差申请书”,写明出差目的地及出差事由等,呈校长或总监核准后方可出差。2、远途出差员工在“出差申请书”添附“出差旅费预算表”向财务部门预支差旅费。3、出差人员必须在公毕返回后三日内填具“出差旅费报销单”,预算内校长核准,预算外费用呈总管核准后,出纳人员方得凭以报销。4、员工出差的膳食每天补助同县内10元、县外20元;住宿费县内50元,县外120元;杂费按下列标准核准予按实报销,并依下列规定办理:(1)乘坐计程车原则上应取得汽车公司开具的统一发票。第2页共26页第1页共26页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共26页(2)因公宴客的费用,应以统一发票正式收据为凭。(3)因公携带的行李运费,应以正式的运费收据为凭。5、出差人员交通工具以火车、汽车为原则。讲师以上的教师和同级别的工作人员才可以申请乘坐飞机。无特殊情况不得私自乘坐计程车。6、员工差旅费,应据实填报核发,如发现有虚报不实者,除将所领差旅费追回外,并视情节轻重,予以1-2倍惩罚。7、本办法如有未尽事宜得随时修改。疯狂英语忠县教师工作制度1、遵纪守法,团结互助,互相理解,顾全大局,服从领导,主动接受任务,服从组织分配。2、热爱学生,尊重学生,严格要求,以身作则,为人师表。3、按时上下班,不迟到,不早退。4、上班实行实名签到制度,严格遵守学校作息时间,按时到校签到,严禁代签。第3页共26页第2页共26页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共26页5、教师要节约水电,爱护公共财物,管理好公共财产。6、上课实行候课制度。教师必须提前5分钟到教室等候上课,精心备好课,写好教案,无教案不准进教室上课。7、按时上下课,提高40分钟课堂教学质量。不拖堂、压堂,不提前离开教室,确保学生课间10分钟休息。8、未经同意,不得擅自停课、缺课、换课、转让课时。9、课堂上关爱学生,尊重学生,面向全体学生,全面提高学生的综合素质。不准体罚和变相体罚学生。10、准时参加各种集体活动、会议。做到不迟到,提前关闭通信工具,做好必要会议记录。11、积极参加各种教研教改活动;认真参与集体备课、听课、评课,努力提高自身业务素质。12、积极参与各级各类竞赛活动,发表教育教学研究成果论文,获奖者培训中心给予奖励。13、维护学校集体荣誉,严禁教职工有破坏团结、损害集体荣誉的行为。第4页共26页第3页共26页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共26页14、教师的基本工作量为每周10课时,不足10课时按满工作量计算;超课时按超课时工作量计算。15、发现校内存在安全隐患、不良现象、不规行为要及时处理并向主管领导汇报,不可推托。实施办法以《首问负责制》为准。教师奖惩制度1、迟到一次,乐捐5元。早退一次,乐捐10元,每次递增一倍。2、一次清洁卫生不彻底,乐捐5元,。每次递增一倍。3、家长投诉合理,一次乐捐5元,每次递增一倍。4、学生投诉合理,一次乐捐5元,每次递增一倍。5、不说普通话或者说脏话乐捐5元,每次递增一倍。6、没教案上课一次乐捐10元,每次递增一倍。7、每学期末进行学习满意度调查问卷。(做奖惩的参考)8、上课接电话或者电话铃响,乐捐5元。9、教室桌凳摆放不整齐者,直接责任者乐捐5元。10、教师上课会客者,乐捐5元。(特殊情况除外)11、教师上课时,要保证教室财物不受非自然损害;如找不到损害的人员,将由该教师负责赔偿。疯狂英语忠县教师工作行为守则第5页共26页第4页共26页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第5页共26页一、让我们每一位教师都以高度负责的态度、团结进取的精神、大胆开拓的信念教给学生知识,培养学生健全的人格和技能,促进学生的全面发展。二、我们的目标在于让学生学会做人、学会生存、学会学习、学会做事、学会创造。三、让我们平等地对待每一名学生,尊重他们的权利,理解他们的需求,宽容他们的过失。四、在我们的教...

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