某公司宽带绩效考核员工管理手册VIP免费

宽带员工手册第1页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共44页..宽带人力资源部2002年7月第2页共44页第1页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共44页目录引言...............................................2入职第一天.........................................3公司日常事务说明................................5薪酬管理制度......................................6办公管理制度....................................12奖惩制度..........................................14第3页共44页第2页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共44页第4页共44页第3页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共44页引言各位同事，很高兴我们能在方宽一起工作！我们工作的集体北大宽带网络科技有限公司是个大家庭。我们都亲切地称它为“宽带”或“方宽”，在这里我们每周都要一起渡过至少四十小时的充实时光。每一位来到方宽的新员工都希望尽快了解方宽的各方面情况，而且在正式投入工作的过程中，每位员工也需要公司有相关的制度支持。因此有了这样一本《北大宽带网络科技有限公司员工手册》。通过第5页共44页第4页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共44页它，您可以初步了解：公司基本管理制度；公司日常事务说明；员工行为规范；奖惩制度；相关事务的办理手续等。方宽提倡员工“堂堂正正做人，勤勤恳恳做事”；同时更鼓励员工进取与创新方宽为您提供了一个公平竞争、广阔发展的空间。为了您能迅速地投入工作，准确地完成岗位所赋予您的职责，请仔细阅读。随方宽事业的发展，本手册适时作相应调整。本手册的解释权归人力资源部。第6页共44页第5页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第6页共44页北大宽带网络科技有限公司人力资源部第7页共44页第6页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第7页共44页入职第一天一、报到手续：1、到人力资源部填写《员工入职登记表》，交验各种证照：包括身份证、学历证、学位证、其它资格证书的原件，经人力资源部核实后留存复印件。2、写《入职轮签表》，签定《劳动合同书》。3、到行政部领取考勤卡（或门卡）、办公用品。4、人力资源部通知技术支持部为新员工开通公司信箱，并将《员工手册》发送至信箱中。5、人力资源部统一安排时间进行入职培训。二、入职引导第8页共44页第7页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第8页共44页1、人力资源部向新员工介绍公司同事，行政部介绍公司所处办公大厦的主要服务功能。2、供职部门报到：需要明确：所在的部门是本部部（门），本部总监是，部门经理是，直接主管是。工作直接对直接主管负责，同时直接主管及部门经理有对员工工作做出评定的权力。三、后勤支持部门职能简介：1、前台：总机，传真，复印，邮件收发，邮政速递，外部来宾接待。2、行政部：用车，票务，订房，打字，领取办公用品。3、财务部：报销，借款，领用支票等。4、人力资源部：考核，培训，工资，档案，保险。四、联络方式：第9页共44页第8页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第9页共44页1、公司北京本部目前有两处办公地点：北奥大厦办公区：总经理办公室、管理本部、市场本部以及运营本部中的采购部、增值服务拓展部。北奥大厦总机：（010）84887一八8，传真：（010）84887385，城业大厦办公区：研发部与客户服务中心（运营本部及所属客户服务部、技术支持部、工程部）城业大厦总机：（010）620一三377，传真：（010）62012233，第10页共44页第9页共44页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第10页共44页2、北京总公司通信地址：公司总部：北京市朝阳区惠新东街甲2号北奥大厦一八层100029客户服务中心：北京市朝阳区北土城西路16号城业大厦1一三室1000293、公司目前在全国各地现...