学校人事工作个人总结学校人事工作个人总结【一】一、主要工作:1
认真做好学校档案室管理工作,及时对各部门的归档资料进行整理
并配合学校、各部门创建迎查工作,坚持资料借阅归档制度,并做到电子化管理
学期档案室管理受到区督导室好评
及时完成上级主管部门有关学校报表等统计上报工作
9月份完成学校人事数据库、本学年基本情况、教职工信息库等更新上报工作,10月份做好教师职称统计工作;11月份做好学校有关编制测算调研工作;12月份填好学校劳动情况报表,1月份做好教育局每年一次的人事年报和工资年报工作
在所有报表上报工作中能够做到准确无误
认真完成学校固定资产登记录入工作
对学校固定资产进行认真核对登记,确保账物相符,帐帐相符
做好各项奖金的审批工作
本学期,在教师一次性文明创建、年终岗位补贴、教育现代化专项奖励等经费审批工作中,做到及时上报、审批,准确测算,零失误
做好聘用教师的劳动保险的办理工作
加强聘用人员管理,完成每月聘用人员社会保险扣缴工作
协助做好年度学校各项创建工作中的资料整理、准备工作
能够主动、积极完成校长室安排的任务,保证质量,及时有效
完成教师全员合同续签工作
认真做好学校会议记录、考勤工作,并认真将有关会议通知精神及时传达到相关人员
每月对教师工资单进行审核,确保项目、数据正确无误
做好认识常规工作
如人事调配、干部晋级、职工退休、工资调整等
9月份做好转进和转出教师有关人事工作
转进教师填写个人信息,建立个人业务档案
对转出教师的信息资料进行审核,确保准确无误
做好新教师转正定级工作
做好专业技术的职称评聘工作,提高工作水平
大力宣传职称改革等方面的方针、政策,正确把握好职称工作的导向
把职称评聘工作作为学校人事制度改革的有机组成部分,使其成为充分调动广大专业技术人员的工作积极性、创造性的有效激励机制