第五组企业人事工资管理概要设计说明书VIP免费

第1页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共13页企业人事工资管理概要设计说明书软件工程第五组计算机072班目录一、任务概述................................................31.1目标....................................................31.2运行环境................................................3第2页共13页第1页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共13页1.3需求概述................................................31.4条件与限制..............................................3二、总体设计................................................42.1系统模块层次结构图......................................42.2数据流图................................................42.3各个模块的IPO设计.......................................72.3.1员工信息IPO描述（表）.................................72.3.2勤系统IPO描述（表）...................................72.3.3员工调用IPO描述（表）.................................82.3.4工资管理IPO描述（表）.................................82.4模块容错设计.............................................9三、系统安全与维护设计......................................9第3页共13页第2页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共13页一、任务概述1.1目标作为计算机应用的一部分,使用计算机对企业人事企业信息进行管理,具有着手工管理所无法比拟的优点.例如:检索迅速、查找方便、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高企业的管理效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。因此，开发这样一套管理软件成为很有必要的事情。1.2运行环境运行平台：Windows2000/2003、XP操作系统数据库管理系统：MicrosoftAccess2003硬盘：至少500M1.3需求概述本人事管理软件主要是针对企业的具体业务流程开发设计的，系统提供较好的功能扩充借口。开发人事管理软件是为了满足企业对员工的基本资料、工资发放、考勤信息、评价工作管理的方便，以现代化的创新思维模式去工作。本管理软件不仅仅是一个软件，它是一个将企业的管理思想、各部门的业务经验以及当今最新计算机技术的完美统一起来的体现，实现人、财、物、信息各种资源的处理，实现人事管理系统可以完成人事管理中各个环节的数据处理，并使之规范化、严密化和智能化。第4页共13页第3页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共13页1.4条件与限制1.可用信息资源缺乏，2.时间较紧促二、总体设计2.1系统模块层次结构图图2-1系统模块图2.2数据流图第5页共13页第4页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共13页图2-2人事管理顶层数据流图图2-3工资管理顶层数据流图图2-4人事管理0层数据流图图2-5人事管理0层编号1的数据流图第6页共13页第5页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第6页共13页图2-6人事管理0层编号2的1层数据流图图2-7工资管理0层数据流图图2-8工资管理0层编号1的1层数据流图第7页共13页第6页共13页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第7页共13页图2-9工资管理0层编号2的1层数据流图2.3各个模块的IPO设计2.3.1员工信息IPO描述（表）系统名称：企业人事工资管理系统文档撰写人：周晓舟模块名称：员工信息撰写日期：2010年5月11日设计依据：根据企业人事工资管理系统审核人：周晓舟模块编号：01审核日期：2010年5月11日调用者：管理员调用对象：员工档案添加有关的数据流图：图2-5模块输入：基本信息(员工姓名、编号、性别、出生年月、电话号码、住址、所在部门等)模块输出：员工调动信息列表处理算法：信息输入无误添加到数据库保存，信息输入有误提示错误数据及变量说明：员工信息都为文本文档性能等其它要求的补充说明：员工信息添加完全才能保存退出第8页共13页第...