苏州经贸职业技术学院党支部工作目标考核实施意见(试行)VIP免费

第1页共11页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共11页苏州经贸职业技术学院党支部工作目标考核实施意见（试行）苏经院党字〔2008〕13号高等学校党支部是学校党的全部工作和战斗力的基础，是党联系广大师生员工的桥梁和纽带，是党在学校基层组织中的战斗堡垒。为了认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和中共苏州经贸职业技术学院委员会《党支部工作条例》，整体推进我院基层党支部建设，进一步促进党支部工作的制度化、规范化和科学化，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，特制订《苏州经贸职业技术学院党支部目标考核实施意见（试行）》。一、考核体系党支部工作目标考核将体现自查与互查相结合，目标考核与学习交流相结合，总结经验与督促整改相结合，定性与定量相结合，日常管理与集中考核相结合，组织测评、支部自评与群众测评相结合等原则。为此，分别制定教职工党支部和学生党支部考核标准，同时针对测评对象又分别制定党总支测评、党支部自评用表和党外群众测评用表（见附件一）。具体的测评项目、测评指标、分值等见附件二。党总支测评、党支部自评用表和党外群众测评用表采用不同的评分方式。党总支测评、党支部自评用表根据“优秀”、“良好”、“一般”和“差”四个等级的分值段进行评分党外群众测评用表是在“优秀”、“良好”、“一般”和“差”四个等级相应的分值上打“√”。二、考核程序1、支部自评：召开支部党员大会，支部书记做工作总结，支部全体党员对党支部工作进行评议，并根据考评标准评分。2、群众测评：由党总支负责，邀请党外群众（含本单位非党行政负责人）听取党支部工作汇报并进行测评。教职工党支部的党外群众原则上全部参加。学生党支部群众代表数可视具体情况确定群众代表人数，一般不得低于60人。3、根据统计结果撰写自查自评报告。党支部将原始考核表、统计结果、自查自评报告送交党总支。4、组织测评：（1）党总支考核工作小组，听取各党支部的自查自评报告。（2）检查档案资料：包括党支部工作台账的记录及相关支撑材料。（3）填写测评表。5、反馈考核意见：党总支向被考核党支部反馈考核意见。6、总结考核工作，制定改进措施：党支部委员会召开全体党员大会，总结考核工作，找出差距，参照考核工作小组反馈的意见，制定出改进措施。7、党总支综合考核情况，填写考核汇总表（见附件三）。8、党总支将党支部自查自评报告和总支目标考核报告送组织部审核。第2页共11页第1页共11页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共11页9、院党委适时召开目标考核工作总结暨经验交流会，一般一年一次。三、考核要求1、考核工作由院党委实行统一领导，由各党总支负责具体实施。各级党组织应高度重视，加强领导，认真实施党支部目标考核工作。2、全体党员应提高认识，统一思想，积极参与这项工作，确保考核工作顺利进行，取得实效。3、党支部目标考核工作，每年进行一次，要求在每年的6月上旬结束。4、党总支必须按照规定要求，实事求是地进行考核。对考核工作中徇私舞弊、打击报复、弄虚作假行为，必须严肃处理。5、党支部对考核结果如有异议，可在接到考核结果通知之日起5个工作日内向党总支申请复评。党总支在申请复评截止之日起5日个工作内提出复评意见，以书面形式通知被考核党支部。如对复评意见仍有异议，可以向组织部提出申诉。四、考核成绩计算方法及考核结果的应用1、考核成绩计算方法总成绩=支部自评分数×30%+党外群众测评分数×30%+党总支测评分数×40%；党支部所在单位无党外群众的，总成绩=支部自评分数×40%+党总支测评分数×60%。2、本办法由组织部负责解释。附件：1、党支部工作目标考核测评项目、测评指标、分值表2、党支部工作目标考核标准及考核表3、综合考核汇总表中共苏州经贸职业技术学院委员会二00八年九月一日第3页共11页第2页共11页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共11页附件一党支部工作目标考核测评项目、测评指标、分值表党总支测评和党支部自评群众测评测评项目测评指标分值测评项目测评...