企业选树先进典型群体经验材料篇一：选树宣传先进典型的实践与思考（第五组定稿）选树宣传先进典型的实践与思考（攻关课题五组：张红卫、张帮红、黄佳）选树宣传先进典型，利用典型推动工作，是我们党长期以来的优良传统、政治优势和宝贵经验，也是公司加强党建思想政治工作与队伍建设的重要方法。在先进典型的选树宣传过程中，有值得我们总结的成功经验，也存在着不容忽视的问题。为此，我们针对近几年在先进典型选树宣传实践中的一些得与失进行浅要的探讨与思考。主题词：选树宣传先进典型思考一、选树宣传先进典型的重要意义榜样的力量是无穷的。抓好用好用活典型，通过典型示范和引领激励，以点带面推动生产经营工作，历来是我们的优良传统也是一门领导行为艺术和行之有效的工作方法。培养选树宣传先进典型，充分发挥先进典型的示范带动作用，有利于在员工队伍中形成正确的思想、行为和舆论导向，引导广大干部职工树立坚定的理想信念和正确的人生价值观，为西南油气田“双百亿”建设与公司改革发展提供强大的精神动力；有利于充分调动广大党员干部和岗位人员的工作积极性与创造力，在本职工作岗位上尽心竭力，争创一流业绩；有利于增强思想政治工作的感召力和说服力，使之更加生动形象，使工作更富有成效。从公司选树宣传先进典型的具体实践来看，先进典型主要在三个方面发挥作用。一是体现在示范性上，言传不如身教。用自己身边鲜活的典型事例教育身边的人，其所发挥的示范带动效果是其他组织和个人所不可替代的。作为钻井生产一线的员工，平时没有什么豪言壮语，也没有多大的丰功伟绩，但长期以来无论是酷暑寒冬、逢年过节，始终战斗在生产的最前沿，默默无闻，于平凡之中现真情，在创业之中勤奉献，其带给广大职工群众的都是实实在在的东西，使岗位人员受到的教育、得到的启迪都非常直接，其情感震撼和思想净化作用是不可低估的。二是体现在指导性上，一个典型就是一面旗。先进典型之所以能够成为员工群众学习的榜样，是因为他们代表着全体员工今后前进、努力的方向。从他们身上所表现出来的奋力赶超、艰苦奋斗的创业精神，尽心竭力的奉献情怀，克己奉公、清正无私的优秀品质都将成为职工群众努力学习的标尺和为人做事的准则，并将转化为积极投身“为民务实清廉、一转双创双促”活动与构建和谐员工队伍的强大精神动力。三是体现在长效性上。先进典型的培养选树宣传既是立足于当前，又是着眼于未来，是一面精神旗帜，更是一个团队的标尺既具有强烈的时代特征，又具备很强的生命力，这种精神永远不会过时，永远不会被摒弃。在日常生产工作过程中，我们可以对照这些先进典型，解读其精神实质，既能时常审视我们工作中的不足和缺陷，又可以以典型经验为基础，建立起一整套全面加强选树宣传先进典型的长效工作机制，为稳步推进公司职工群众爱岗敬业、素质提升奠定基础。二、选树宣传先进典型在公司的实践近年来，公司党委紧紧把握时代特点，围绕中心、服务大局面向基层、紧贴实际，把培树宣传典型贯穿于公司中心工作和队伍建设的始终，大力培养选树宣传先进典型，致力于用身边的典型说服人、感染人和教育人，充分发挥典型的示范效应，带动广大干部员工投身于生产经营工作中去，形成学习典型、崇尚典型争当典型的良好风气，有力地推动了各项工作的健康有序快速运行，为目标任务的圆满完成发挥了不可替代的作用。（一）选树宣传先进典型是提升队伍凝聚力战斗力的保证员工队伍的凝聚力和战斗力，来源于干部员工的生机与活力先进典型是时代的先锋、群众的楷模，是引领时代潮流的风向标也是激发干部员工积极向上的动力，更是推进企业发展的重要精神支撑。通过选树宣传先进典型，在广大干部员工中树立一面旗弘扬一种精神，营造一种风尚，让干部员工学有榜样、赶有目标干有希望，产生强烈的职业荣誉感和归属感，使员工队伍的凝聚力和战斗力在你追我赶中得以不断攀越。典型的选树和大力宣传在近几年公司生产遭遇洪涝、冰雪、雾霾灾害时都发挥出了巨大的作用。2011年，临盘工区强降雨不断，公司14个钻井队被雨水淹没，通往井场道路中断，桥梁损毁，新井无法施工和搬迁，生产连续出现日进尺...
