第九章 利润及税金管理VIP免费

第九章利润及税金管理主要内容•利润管理•税金管理[核心概念]利润(Profit)利润分配(AppropriationofProfit)股利政策(DividendPolicy)税金(Taxation)第一节利润管理一、利润管理概述（一）利润总额的计算利润总额=营业利润+营业外收入—营业外支出（二）净利润的计算净利润=利润总额—所得税额二、利润分配项目盈余公积金法定盈余公积金任意盈余公积金税后利润×10%由股东会根据需要决定注：当年盈余公积金累计额达到公司注册资本50%时，可不再提取。•按我国《公司法》规定，公司利润分配的项目包括以下三个部分：•1.盈余公积金•从税后净利润中提取的，用于弥补公司亏损、扩大公司生产经营或转增公司资本资金。•2.公益金按税后利润的5%～10%的比例提取•从净利润中提取，专门用于职工集体福利。•3.股利•股利（利润）的分配应以各股东持有股份的数额为依据，每一股东取得的股利与其持有的股份数成正比。•股份有限公司原则上应从累计盈利中分派，无盈利不得支付股利，即所谓“无利不分”原则。但若公司用盈余公积金抵补亏损后，为维持其股票信誉，经股东大会特别决议，也可用盈余公积金支付股利，不过留存的法定公积金不得低于注册资本的25%。•税后利润分配的顺序•●弥补亏损•●计提法定盈余公积金•●计提公益金•●计提任意盈余公积金•●向普通股股东（投资者）支付股利（分配利润）影响利润分配决策的因素•1．盈余的稳定性•2．资产的流动性•3．举债能力•4．投资机会•5．资本成本•6．债务需要•7．其他因素•如债务合同约束、通货膨胀等。三、股利政策（一）利润分配与股利1．对股利分配的认识在公司发展需要留存收益与股东需要股利间权衡。2．股东对股利分配的态度（1）董事类型的股东：少发股利（2）投资类型的股东：长期持有，获取股利（3）投机类型的股东：不长期持有，获取资本利得股利政策与投资、筹资决策•股利政策所涉及的主要是公司对其收益进行分配或留存以用于再投资的决策问题，通常用股利支付率表示。股利支付率＝每股股利÷每股收益•投资决策既定的情况下，股利政策的选择实质上归结于公司是否用留存收益（内部筹资）或以出售新股票（外部筹资）来融通投资所需要的股权资本。•公司三大财务决策——投资、筹资和股利分配决策之间的关系筹资规模、结构与成本投资决策投资决策投资规模、组合与收益筹资规模、结构与成本投资规模、组合与收益股利支付率股利支付率股利政策股利政策筹资决策筹资决策分析•【例】假设某公司当前的政策是：负债与股权之比为1:1；总资产收益率为15%；股利支付率为33%。公司未来有一个投资机会，需要增加资本25万元。现有四个调整方案：•A：改变股利支付率，即采取剩余股利政策，将股利支付率从原来的33%下降到16.67%，以满足投资资本需要和保持资本结构不变。•B：改变目标资本结构，将原来负债比率从50%提高到52%，以满足投资需要并保持股利政策不变。•C：改变投资规模，将投资额削减到20万元，以保持当前的目标资本结构和股利政策不变。•D：发行新股筹资，增发新的普通股2.5万元，以满足投资需要，并保持当前的目标资本结构和股利政策。图投资决策、筹资决策与股利政策（单位：万元）（二）股利理论主要分析公司净利润留存企业与发放股利对公司的股票价格以及对公司价值有无影响，是否存在最佳的股利支付率。1．股利无关论2．股利相关论1、股利无关论•●由米勒（Miller）和莫迪格莱尼(Modigliani）首次提出的。•●MM理论认为：在完善的资本市场条件下，股利政策不会影响公司的价值。公司价值是由公司投资决策所确定的本身获利能力和风险组合所决定，而不是由公司股利分配政策所决定。•●MM理论的基本假设：•⑴公司所有的股东均能准确地掌握公司的情况，对于将来的投资机会，投资者与管理者拥有相同的信息。•⑵不存在个人或公司所得税，对投资者来说，无论收到股利或是资本利得都是无差别的。•⑶不存在任何股票发行或交易费用。•⑷公司的投资决策独立于其股利政策。•●MM理论认为，在不改变投资决策和目标资本结构的条件下，无论用剩余现金流量支付的股利是多少，都不会影响股东的财富。公司资产股利支付后...