1按劳分配为主体多种分配方式并存—我国的分配制度小故事大道理假如你当长老假如你当长老,,为改变这一局面为改变这一局面,,你会有何你会有何举措来提高大家的挑水积极性举措来提高大家的挑水积极性
为什么三个和尚没水喝为什么三个和尚没水喝
要点:按劳分配公有制为主体一、按劳分配为主体多种所有制经济共同发展按劳分配为主体多种分配方式并存什么是按劳分配
•基本内容和要求:适用范围:公有制经济范围内分配依据:以劳动的数量和质量为尺度分配内容:个人消费品分配标准:多劳多得、少劳少得地位:基本原则主体按劳分配•按劳分配的具体实现形式:•1、国家机关、公有制事业单位、公有制企业中的职工的工资、奖金、津贴;•2、公有制控股的股份制企业中的职工的工资、奖金、津贴;•3、农村经济中的“联产计酬”等
•注意:公有制范围内的劳动者的福利分配和社会保障收入不属于按劳分配
资料卡讨论探究一:按需分配需要什么就有什么共产主义是没有人剥削人的制度,产品极大丰富,各尽所能,按需分配
但按需分配,没有极大丰富的物质条件是不可能的
生产力的发展水平不高按劳分配二:平均分配“平均分配”必然养“懒汉”,导致人人都不努力工作,无法调动人们的积极性
劳动还是人们谋生的手段性质我国的劳动者劳动能力存在明显差别特点按劳分配不论工作态度、工作成绩、贡献大小、效率高低,干与不干、干好干坏一个样
前提:生产资料公有制物质基础:生产力的发展水平有利于调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,促进生产力的发展直接原因:劳动的性质和特点根本否定了剥削制度,是消灭剥削,消除两极分化的重要条件,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位实行按劳分配的必然性意义A、按劳分配二、多种分配方式并存B、生产要素按贡献参与分配主要种类:劳动、资本、技术、管理土地、信息意义多种分配方式多种分配方式并存生产要素:为了进行各种