如何落实6S与推行技巧内容大纲企业经营的谜思6S是合理化的根本用6S合理化来消除浪费何谓6S如何实施6S6S实施的顺序6S查核重点查核表的有效用法6S标语录一般工厂常见之现象:A、人力不足,但在效率的提升上无任何的改进措施
B、为了赶产量、出货各级干部拼命的投入生产系统中,对于新的构想计划无法得到大家的共识与支持
C、物品到处摆放,欠缺规划,到处可见[待事,待物,待料]而乏人问津
D、不管工厂有多脏乱[生产挂帅],只要产品能出来,不要影响出货就好
E、出现不良品,欠缺任何具体的改善措施,现场主管忙于修理不良品
F、设备故障、、、等束手无策,效率无法提升
G、工作现场受点小伤也是难免之事
H、现场没有任何管理语言,干部有时[心有余力不足]不知如何来领导与管理部属,部属对上司的向心力不足,影响到部门管理功能的发挥
I、高级主管不知道该利用何种管理工具,以最简单最有效的方式来管理现场
如何运用6S合理化来消除浪费工厂常见之浪费与6S合理化(1)制度上A、制度上不良(等待)(中间仓库)B、制度的合理化不良或欠缺制度的浪费(2)效率上A、效率上足的浪费B、效率上的不合理化(搬运)(3)品质上A、品质不良的浪费(返工)B、品质上的不合理化(自加工降级使用)(4)安全上A、安全上浪费(工伤)B、安全上的不合理化(5)库存上A、库存上的浪费B、库存上的不合理化(小仓库多)TOYOTA七大浪费的种类生产过剩的浪费:多余的生产,无法配套组装或出货
停工等待的浪费:作业延误、设备故障、不良品、缺件、装配线停止
搬运的浪费:物料、半成品、成品的搬运
加工本身的浪费:不必要的加工
库存的浪费:外购零件、材料、半成品、成品滞留的浪费
动作的浪费:使用困难度高,肌力或较长距离的动距
制造不良的浪费:不良品的检验,返修或报废