焦煤集团“安全生产管理红线”(初稿)为了严格落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,深入推进“012345”主动预防型安全管理模式的有效运行,深化零理念落地生根,全面落实安全生产责任制,用事故教训推动安全生产工作,切实加强现场安全生产管理,规范安全生产秩序,对于重大隐患及严重违规行为立足于主动预防、超前防范,严肃查处漠视法规约束、心存侥幸甚至逾越法规“底线”的行为,坚决消除“人祸”,杜绝冒险蛮干,全面提升煤矿安全保障能力,有效防范事故发生,促进安全形势持续稳定好转,在严格落实国家煤监局瓦斯防治工作“十条禁令”、河南煤化集团和焦煤瓦斯管理“十条红线”规定的基础上,结合近年来煤炭系统的安全案例和焦煤集团实际,特设立“安全生产管理红线”
一、适用范围:“安全生产管理红线”适用于焦煤集团各级管理人员及员工
二、宣传贯彻:各单位、各部门收文后,必须迅速传达贯彻到每一位员工,同时利用各种宣传工具,大力开展宣教培训活动,剖析典型事故案例,进行“三违”作业成因分析与预防,传播安全生产理论知识,使“安全生产管理红线”家喻户晓,人人皆知
五月份为宣贯发动、试行阶段,六月份起开始执行
三、红线内容:焦煤集团安全红线共设立77条,包含顶板管理方面18条、机电运输方面27条、“一通三防”方面20条、老空水防治方面7条、安全管理方面5条,具体内容见附表
四、处罚规定:凡触犯“安全生产管理红线”者,干部一律免职,职工一律解除劳动合同;并且上溯追究有关部门的管理责任,取消单位分管领导安全风险抵押金奖励,取消单位当月“双基”得奖资格
同时按照规定进行责任追查,依据焦煤集团3号文件规定严格追究有关人员的责任
1焦煤集团安全生产管理红线序号红线典型案例备注一顶板管理方面(18条)(一)采煤工作面(10条)1工作面初采期间支架超高、初撑力不够、迎山戗度不合格,或复合顶板条件下没有采取加强支护和联锁稳定