微型课的特点、问题和对策陕西省宝鸡市教研室曹公奇近年来,我市在教师招聘、教师资格认定、职称评定等涉及人员众多的许多大型活动中,为了在较短时间内,尽快而有效地对每一个人的教学能力做出较为公正的评估,通常采用上微型课的方式来评价一个教师的是否具备基本的教学能力
有时面对几百人、甚至一两千人的众多场面,要采用普通上课的形式,场地、学生、时间等条件是无论如何也达不到的,而微型课恰恰不受上述限制,能够较好的达到预定目标
微型课,顾名思义,就是比正常课时间长度短、教学容量小的课
微型课上课时间短,一般只有20分钟,其中15分钟用于上课,5分钟用于答辩评委的现场提问;教学内容集中,一般为某一个知识点或一节课内容的某一个方面;教学形式简单,一般没有学生,只是面对评委授课;教学性质上,具有甄别评估功能
微型课现场抽取课题,在规定时间内(1小时)现场备课,现场授课
微型课属于“经济实用”型课,它对教学场地、教学对象、教学设施等要求不多,能够在有限的简短时间内,对众多人员的教学能力分别作出甄别与评估,为教师招聘、资格认定、能力评估等工作提供较为快捷实用的可靠依据
但是,许多接受测试的人员,包括许多从教多年的教师,对微型课的特点并不了解,面对只有评委没有学生、时间简短的微型课堂,手忙脚乱,不知所措,课堂不会教学,答辩语无伦次,造成许多遗憾,也失去了许多良机
从笔者所听的大量微型课来看,存在的主要问题有:1.把微型课当做说课
在短短的15分钟内,只是叙说自己的教学设计,说教学的目标是什么,内容是什么,教学方法是什么,准备怎样怎样上,就是不具体、实际地上这一节简短的微型课
2.不会取舍教学内容,没有重点
微型课的课题,有些是很具体的一个问题,有些可能只是一篇课文的题目
许多老师,抓不住重点,讲得面面俱到,在简短的时间内,好像方方面面的问题都讲到了,但又是方方面面的内容都没有讲清楚
3.虚拟师生双向互动