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碎片内容
摘要本文通过测量某民营企业员工的消费决策风格,对民营企业员工的消费模式进行探究,通过数据分析探究是否与性别、年龄、收入等因素有显著关系
同时结合该民营企业的发展计划、企业文化,对目前企业员工的现状提供合理化建议
本文运用消费者风格问卷作为研究工具,对65位员工进行一对一的问卷调查和访问,收集数据的同时,对参与调查的员工进行了解访问,深入了解员工所从事的具体工作内容,便于回收问卷后的数据分析
经过本文深入研究后的结果表明,对民营企业员工性别的消费者风格问卷得分进行独立样本T检验,发现在时尚导向上有明显的显著性t(63)=-4
各种文档应有尽有