乡党委书记基层党建工作述职报告与乡党委书记履职抓基层党建工作述职报告汇编VIP专享VIP免费

下载后可任意编辑乡党委书记基层党建工作述职报告与乡党委书记履职抓基层党建工作述职报告（3篇）汇编乡党委书记基层党建工作述职报告一、基本情况乡位于省东北部边缘的米仓山南麓，幅员面积22.3平方公里，乡中心距县城36公里，辖8个行政村，31个村民小组，1个街道社区，11个乡级单位，共计4325户，10750人。12个党支部，其中8个农村党支部，1个社区党支部，2个事业单位党支部，1个机关党支部，共有党员233名。二、个人履职情况（一）履行第一责任人的职责，着眼全局抓重点。仔细贯彻落实党要管党、从严治党方针，紧紧围绕习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，把思想统一到中央、省市、县委的重大决策部署上来，不断提高党的建设和组织工作科学化水平，为崛起、振兴提供坚强保证。抓好党建，作为书记责无旁贷，首当其冲，在党委班子进一步分工基础上，党委书记负总责，分管领导直接抓，班子党委委员每人联系2个支部，形成了上下齐抓共管的党建工作格局。在具体工作中，我作为第一责任人，与12个支部书记签订党建工作目标责任书，在制定党建工作计划、工作方案时做到把好关。我始终坚持在谋划工作上，以党建工作统揽农村工作全局，突出党委核心作用，确定了抓党建、惠民生、促和谐、保稳定的总体工作思路。在充分发挥党委民主决策的基础上，做到在村社干部任免、财政管理等重大问题把好关，在扶贫项目实施、民生资金使用等重大事项上定好向；在落实群众路线教育、确保安全稳定第1页共19页下载后可任意编辑等重点工作上做到情况清楚，亲自参加，全程过问，在化解洛八油路欠款、种草养羊等遗留问题上不回避、不推诿。（二）建立管用可行的有效机制，加强干部监督管理。制度建设是加强干部作风建设的保障，一年来，仔细学习县委《关于建立健全作风建设长效机制的实施意见》和《关于从严教育管理干部加强干部队伍建设的实施意见》。努力健全村级工作运行机制，推动村级工作制度化、法律规范化，仔细落实“四议、两公开、一监督”，实行村级班子绩效考核述职评议，切实保障了广阔党员群众的民主决策、民主管理和民主监督的权利，使村级项目财务管理日趋法律规范、公开、透明，从源头上遏制腐败的发生，XX年对8个村的农村财务进行了清理整顿，清理法律规范违规资金12万元，给群众一个明白。同时完善党务公开制度，法律规范无职党员参加村务的权力，落实党员对党内事务的参加权与知情权，8个农村支部都成立了由无职党员和群众代表参加的村务党务监督小组，使每个党员成为党的政策宣传者和参加者。同时充分发挥班子民主决策作用，充分调动领导班子成员的工作积极性，做到用人之长，人尽其才。注重对村官在培育和教育，5个村官到村任职，一人担任支部书记，其余在支部任副书记，努力为其提供锻炼在平台。（三）加强基层组织建设，提升服务能力。一年来，仔细贯彻落实中央和省市委关于加强服务型党组织建设的意见，针对何家坪村、青宝观村党组织软弱涣散，群众上访多的状况，坚持不换思想就换人，撤换了支部书记2人，对其他村支部书记结合党的群众路线教育实践活动，仔细开展谈心谈话，对在家的170名无职党员扎实开展教育帮助，对12个支部233名党员开展了民主评议，仔细开展不合格党员的清理，在进展新党员上严把入口，坚持成熟一个进展一个，另缺勿滥，严格遵守坚持标准、保证质量、改善结构、慎重进展的要求，XX年进展新党员3名，预备党员按期转正10名，对79名流动党员建立登记制第2页共19页下载后可任意编辑度，及时掌握动向，准确了解情况。对党员群众反响大的何家坪村、青宝观村召开了党员群众代表大会，听取了广阔群众的意见，对党员干部加强教育引导，对群众反映的问题梳理后，逐项明确责任人，并督促落实，极大的改善了党群干群关系。同时加大村务财务监管力度，落实村务财务公开制度，村级财务报账审批制度，健全村规民约和居民公约，把法律政策不能覆盖和约束的事项纳入村民自治。在开展走基层惠民生上，建立民情信息库，仔细推行“一三五”群众工作机制，以“五联五帮”为载体，带头把党员干部的帮扶落到实处，结对帮扶贫困...