下载后可任意编辑以民为本作风建设演讲稿与以科学进展观引领机关组织建设汇编以民为本作风建设演讲稿以民为本,光靠少数几个决策者去“以”是远远不够的,必须各级领导干部、乃至全体公务员一齐“以”,才能全面落到实处
然而,在某些公务员中存在的“门难进、面难看、话难听、事难办”和“吃、拿、卡、要”现象,以及不关怀群众痛痒、漠视群众疾苦的官僚主义作风,使政府“以民为本”的形象在群众心目中打了不少折扣
我们应该清醒地认识到,我们是人民的服务员,不是所谓的“父母官”;是应该俯下身子的孺子牛,而不是被高高供起、得罪不起的活菩萨
只有这样,才能与人民群众保持“零距离”,才能克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,才能把心思用在干事业上,察实情、讲实话、办实事、求实效,把每一件工作做得扎扎实实
政务服务中心是政府的窗口单位,天天与人民群众打交道,我们的每一位工作人员都是政府的形象代言人
如何能做到以民为本,与人民群众保持“零距离”呢
我认为我们应该强化五种意识:一是“当官不为民作主,不如回家卖红薯”的责任意识
对群众的意见、要求和呼声,我们要放在以上,时时、事事、处处都要首先换位思考,切切实实地为他们着想,全心全意地帮助他们解决所遇到的问题和困难,坚决摒弃遇事推诿、敷衍塞责,昏昏沉沉、无所事事的不良习气二是“来者是客、以客为尊”的服务意识
在与人民群众沟通沟通时,一定要做到热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明第1页共5页下载后可任意编辑服务,做到“来有迎声,问有答声,走有送声”;做到生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心
三是“解放思想,求真务实”的创新意识
要立足本岗位实际,深化调查讨论,把握规律,讨论新情况,拿出新办法,解决新问题,制造新业绩,制定新措施,坚决克服事事求稳求安,时时患得患失,处处畏首畏尾的消极心态
四是“学习学习再学习”的学习意识
要熟悉和掌握好有关法律、政